联商网联商论坛 → 贴子
阅读 []     跟帖 60, 分页: [1] [2]  底部
 主题:致步步高总经理  
Alex_zheng

   
   
   文章:122
   回帖:835
   金币:75
   积分:2682

 

让我来说说

采购吃回扣是行业内幕,大家都清楚的很了

2008-06-29 21:51
设为骨贴 | 删除 | 编辑
亮亮驮

   
   
   文章:1
   回帖:22
   金币:35
   积分:103

 

2008-08-28 12:04
设为骨贴 | 删除 | 编辑
眼ゆ涙あ

   
   
   文章:0
   回帖:1
   金币:11
   积分:23
RE:
 

: 你们要求裁员不成,就用轮休的形式来对付员工? 你们不觉得你们这样违法了吗? 国家法定节假日原本是有加班费的 ,不是吗? 现在也没有 , 你们还把不把员工当人看!! 你们作为一个上市公司,这么一个大企业! 做出如此的行为, 不要检点一下么? 上次我们写,没用。 难道一定要我们用法律来维护自己的合法权利么?

该帖于 2009-5-1 8:38:00 被修改过

2009-05-01 08:36
设为骨贴 | 删除 | 编辑
zzg790109

   
   
   文章:4
   回帖:14
   金币:0
   积分:210

 

RE;致步步高总经理:

步步高招人不能把能人拒绝于千里之外

有时间能加聊一下QQ:1104953860

共同提高步步高,振兴湖南零售

2009-05-14 15:33
设为骨贴 | 删除 | 编辑
爱国者人

   
   
   文章:0
   回帖:2
   金币:12
   积分:24

 

贵公司:你们好

我有一饮水机设计专利,专利号为:2008200814635,你们可以看看,如果实用,行为能和贵公司合作

 

 

云南省易门县龙泉镇河南营105

电话:13099922469

2009-12-25 13:04
设为骨贴 | 删除 | 编辑
爱国者人

   
   
   文章:0
   回帖:2
   金币:12
   积分:24

 

贵公司:你们好

我有一饮水机设计专利,专利号为:2008200814635,你们可以看看,如果实用,能和贵公司合作

 

 

云南省易门县龙泉镇河南营105

电话:13099922469

2009-12-25 13:06
设为骨贴 | 删除 | 编辑
银狐狸

   
   
   文章:1
   回帖:1
   金币:9
   积分:16

 

轻盈盈的永州、乌漆码黑步步高的天

我们这里上演了一部情感大片,演员:李成斌(防损科长)刘某(科长情人、防损员现离司)陶海沙(区域主管)蒋某、伍某(女收银领班)文某、张某(女防损员)。

他们上演了一部绝顶的情感大片,收银和防损在商场里内用连卷袋随意拿店里的油和米等等,被店长查处后竟作出自动辞职的处理,违背公司处理原则。

蒋某、文某是科长的好朋友,经常请李和情人到家里吃饭,提供他们偷情场所(后被其老公在蒋家里抓获,被逼离司)。张某是区域陶主管的情人,事发前经常扬言有人罩没有人能把她怎样,出事后得到了证明。科长上次被投诉种种问题没有被处理,内部管理混乱老公是防损老婆是收银员的现象目前还存在,为什么这次门店间的调换都不考虑(人事也知道),是她们知道内幕所以会这样处理。

这次出事后总部来人调查,他们在事先跟所有相关的人都打了电话让他们不要乱讲(别人为了好混日子)。

我们门店每月因为这群害群之马的存在损耗非常的大,超标了我们就都要赔,最多的时候一百多,辛苦后还要赔钱而发现了不处理合理吗?促销员抓了要罚一千呢?请公司领导能够重视,不要像过家家一样不了了哦!!!!!!!!!!!!!!我们的辛苦钱不能白赔!!科长不除的话我们都无法工作(肯定会报复)!!如果不了了的话我们将发布在所有网站上请大家来评判!!!

 

实在看不下去的人们

2010-01-09 09:55
设为骨贴 | 删除 | 编辑
zhouxifa2004

   
   
   文章:0
   回帖:3
   金币:13
   积分:26

 

高薪养廉

2010-01-20 23:59
设为骨贴 | 删除 | 编辑
天涯孤独剑

   
   
   文章:3
   回帖:121
   金币:145
   积分:315
RE:致步步高总经理
 

这只是一种常见的现象而已,就跟流行感冒一样,预防是必不可少的,可杜绝也是不可能的,那么就只能在发生后治病救人了,再说了,步步高的工资收入确实也太低了。


---------------------------------------------------
有容乃大,无欲则刚
2010-01-25 11:01
设为骨贴 | 删除 | 编辑
营运小兵

   
   
   文章:9
   回帖:138
   金币:182
   积分:359

 

赚钱赚钱了有些人都不知道怎么去花!哈哈


---------------------------------------------------
李胜军
2010-01-31 16:58
设为骨贴 | 删除 | 编辑
莲花中层

   
   
   文章:9
   回帖:42
   金币:20
   积分:263

  路过而已,公司在变革中

2010-04-17 18:17
设为骨贴 | 删除 | 编辑
tgrdutruirtsusrtyawe

   
   
   文章:120
   回帖:2984
   金币:3131
   积分:6696

 

步步高我想其他地方也没有怎么见到有这样、的卖场,步步高只是一个电器而已就有,像那个步步高DVD就肯定有,步步高电话就有你份。。。卖场就没有了,除非你是专卖店,但我想不是全国性的卖场。。


---------------------------------------------------
asfdhasjkfh
2010-04-28 18:10
设为骨贴 | 删除 | 编辑
AAG

   
   
   文章:120
   回帖:2984
   金币:3131
   积分:6696

  步步高电器就有,但卖场我想就非常小了


---------------------------------------------------
asfdhasjkfh
2010-05-05 20:11
设为骨贴 | 删除 | 编辑
tgrdutruirtsusrtyawe

   
   
   文章:120
   回帖:2984
   金币:3131
   积分:6696

  步步高


---------------------------------------------------
asfdhasjkfh
2010-05-14 17:05
设为骨贴 | 删除 | 编辑
七里八里不如这里那里

   
   
   文章:0
   回帖:1
   金币:11
   积分:22
RE:
 

飘过

该帖于 2010-9-10 11:32:00 被修改过

2010-09-10 11:27
设为骨贴 | 删除 | 编辑
俏江南.鱼

   
   
   文章:6
   回帖:5
   金币:25
   积分:52

 

做老板要慷慨,企业才会长青

建议王填先生向乡村基李红女士学习:作为渝企上市“最慷慨”的老板,李红早在2009年12月,为了表示对人才的重视和吸引、留住核心人员,乡村基还批准了高达772万股普通股的期权奖励。

乡村基29日纽约挂牌 造就近百位富翁,请问步步高造就了多少富翁?老板希望员工把企业的事情当成自己的来对待,可企业丰收的果实你是否让员工来分享了呢?李红了不起!

2010-09-25 10:33
设为骨贴 | 删除 | 编辑
商者之家

   
   
   文章:0
   回帖:3
   金币:17
   积分:29

  没见识的家伙     中国人要是不贪,那是中国人吗  


---------------------------------------------------
商者无域、相容共生
2010-11-01 15:54
设为骨贴 | 删除 | 编辑
零售菜鸟

   
   
   文章:8
   回帖:428
   金币:187
   积分:1041

 

让一小部分人先富起来!在是谁说的你知道吗?你嫉妒什么呀?


---------------------------------------------------
零售菜鸟
2010-11-15 16:52
设为骨贴 | 删除 | 编辑
开心的事

   
   
   文章:2
   回帖:19
   金币:51
   积分:65

  说人是非者-亦是是非人

2011-02-22 10:28
设为骨贴 | 删除 | 编辑
心情回收站

   
   
   文章:2
   回帖:2
   金币:12
   积分:28

 

致步步高总经理:


   1
监督团队一定要廉洁,否则一些不良行为不方便揭露最后成为黑洞,每次到门店的监督人员,都是先被店长好好的款待与安排,一些资深店长监督人员又不敢得罪。有的时侯监督就是在走秀

  2,面对员工的投诉应该更理性点,遇到员工向公司投诉主管,有的是先跟门店沟通,店长跟这主管关系好点就回复是员工打击报复主管心态不好,有的到门店调查,调查人员还没到门店就被门店主管知道了,早就做好了接待安排,调查人员身边永远不缺门店得力主管陪随,一般人是不会讲真话了,除非他不想干了,所以有点时侯员工的投诉更能使那些有不良行为的人变本加利

3,善待有真诚度的员工,加强管理人员的素质培训,有点管理者整人真的可以使人崩溃

2011-03-01 23:57
设为骨贴 | 删除 | 编辑
心情回收站

   
   
   文章:2
   回帖:2
   金币:12
   积分:28

 

致步步高总经理:


   1
监督团队一定要廉洁,否则一些不良行为不方便揭露最后成为黑洞,每次到门店的监督人员,都是先被店长好好的款待与安排,一些资深店长监督人员又不敢得罪。有的时侯监督就是在走秀

  2,面对员工的投诉应该更理性点,遇到员工向公司投诉主管,有的是先跟门店沟通,店长跟这主管关系好点就回复是员工打击报复主管,是员工自己心态不好,有的到门店调查,调查人员还没到门店就被门店主管知道了,早就做好了接待安排,调查人员身边永远不缺门店得力主管陪随,一般人是不会讲真话了,除非他不想干了,所以有点时侯员工的投诉更能使那些有不良行为的人变本加利 ,建议员工投诉主管行为,下门店调查事情真相的人员应该独自调查取证,身边不应该跟随门店主管包括店长。

3,善待有真诚度的员工,加强管理人员的素质培训,有点管理者整人真的可以使人崩溃

2011-03-02 00:12
设为骨贴 | 删除 | 编辑
乞丐中的霸主

   
   
   文章:0
   回帖:4
   金币:3
   积分:33

  既然是调查应该是先暗访。。。。。。。

2011-03-02 18:39
设为骨贴 | 删除 | 编辑
kongyuye

   
   
   文章:0
   回帖:8
   金币:16
   积分:36

 

有不吃回扣的采购吗?

2011-10-09 10:00
设为骨贴 | 删除 | 编辑
湖南天恒超市有限公司

   
   
   文章:0
   回帖:5
   金币:101
   积分:30

 

林子大了什么鸟都有啊,正所谓树大有枯枝嘛,但是有病不能讳疾忌医哦,还是尽早医治的好,不要等到病入膏肓就完咯!

2011-10-26 16:06
设为骨贴 | 删除 | 编辑
Riccosea

   
   
   文章:0
   回帖:15
   金币:25
   积分:50

  6年过去了

2011-11-04 15:50
设为骨贴 | 删除 | 编辑

跟帖 60, 分页: [1] [2]   顶部


  快速回复 高级回复
用户名:   密码:   [注册]
[Ctrl+Enter直接提交帖子]  



网站简介 | 联系我们 | 法律声明

ICP证:浙B2-20070104