| 只看他
楼主
我朋友是个肢体残疾人，但是不影响他的日常生活，他什么都可以做，就是在找工作的时候，用人单位觉得他是个残疾人，所以就婉言谢绝了他，这样公平吗？难道残疾人就不能找工作了吗？就永远找不到工作吗？能想想办法吗？- 该帖于 2005-10-10 12:15:00 被修改过
手风琴
积分:255 金币:32
| 只看他
2楼
RE:咨询一下招聘有什么限制吗？
您说的情况是个现实，建议您的朋友不要失去信心，自己做些力所及的事情。
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邮箱：rect@163.com QQ:64940505
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3楼
RE:咨询一下招聘有什么限制吗？
他就喜欢在零售业发展,不知道可不可以呀?
| 只看他
5楼
RE:咨询一下招聘有什么限制吗？
大润发经常招聘一些残疾人做一些文字输入工作，不妨去试试，
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6楼
RE:咨询一下招聘有什么限制吗？
家乐福也招一些残疾人做一些文字输入工作，不妨去试试，
牛柳
积分:1125 金币:49
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7楼
RE:咨询一下招聘有什么限制吗？
一般地方政府都有规定企业招聘残疾人士的文件规定，但百分比每个地方都不太一样，所以你可以尝试一下。如果没有录用残疾人，那就说明企业违反了当地政府的文件规定，就必须交纳一定的经费。
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8楼
RE:咨询一下招聘有什么限制吗？
不要考虑啦，不崇尚人性化管理的，不是中国人的企业
| 只看他
9楼
RE:咨询一下招聘有什么限制吗？
不过C4为什么要叫人做一个无犯罪记录证明啊????不解
