吴法
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| 只看他
楼主
大润发烟台店太黑了
店总无能
奸人无法无天
谁可以帮帮我
很多真象到店总就被压下
我怀疑他根本没有查明事情真象的诚意与能力
被杨奸人一手遮天 受贿 坑钱 喝酒 赌博 样样来
只要把店总服伺得向皇帝
所有严重的问题
区总和其他领导 都被蒙敝
店总的事根本没人管得了 没人敢动
如果领导能管的话 烟台店早就不是今天这样的
有谁可以出出主意
以前黄店总在 不是这样的
我该向谁投诉呢
- 该帖于 2006-6-8 8:28:00 被修改过
守墓者
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2楼
RE:大润发烟台店太黑了!谁可以帮帮我...
这样的公司怪不得没人去那边上班!
小小优
积分:58 金币:19
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3楼
烟台店的店总是个老糊涂，现在全是小人当道，没办法呀，公司上层的领导都不知道．
店总本身就不敬业，吃喝嫖毒，样样俱全，根本就没把心思放在工作上．真正认真工作的人全被赶跑了，剩下的经副理，课长全是贪污受贿的．如果总公司再不给烟台店换店总，烟台店是非倒不可了．
| 只看他
4楼
其实没家店都是这样的
你遇到的可能是这样的店总
同样没家店也有这样的经副理和课长
所以大润发可以用这句话来形容
林子大了
什么鸟都有
苏男哥
积分:100 金币:22
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5楼
现在的体制就是这样，只注重考核成绩，看不到平时的具体工作，有关系，有时间背书的人就升的快，现实就这样
| 只看他
6楼
晕@
苏男哥,你也有这样的想法啊,别抱怨啦,不就是考核没过呗,重考你一定能过,我相信付出了一定有回报,忠诚了一定有信任。其实每个企业什么鸟都有，只是一个量化的问题，我觉得我们大润发中的好鸟多就行了。不是吗？我的经理就是全身心付给了大润发，我很佩服她五年如一日地这样付出。人有了理想才有奔头。
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每天向着太阳微笑，太阳便在心中暖暖地散．．．．
| 只看他
7楼
向大润发的总部上海反应。大润发有督导，向负责那块区域的督导或总监反应就可以了。大润发主管各大区的督导和总监都是老板精心挑选的敢拔刺的人，同时也是持有大润发股份的人，是最不能容许有偷鱼吃的败类了。
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美好的一天开始了…
| 只看他
8楼
吴店总是个很感性的店总,也是位非常有人情味的店总,不要被你们的经理蒙蔽,有问题可以直接跟他沟通,也许你的问题他根本就不知道.
烟台店的问题不是店总的问题,是经理们欺上瞒下,歪曲店总的意思,导致一些课长及下属员工有诸多的抱怨.
| 只看他
10楼
＂杨奸人大人＂到底是女杨奸人还是男杨奸人呢？
不要混为一谈哦！
| 只看他
11楼
有时反映有问题吗？可能你出来反映你死得更快而已！所以要慎重应对啊！别哪天还让人说你什么来着，噢对了：黑函文化。。。。嘿嘿。。
| 只看他
12楼
8楼的朋友说的有道理，有些事情店总确实是被蒙蔽。店总有时耳根太软。听信了小人的谗言，引起很多抱怨。
超生
积分:54 金币:17
| 只看他
14楼
大润发烟台店太黑了
租个地方租金本来就高，还要应付相关负责人的各总要求
稍有不如意就给小鞋穿
投诉个８００吧
经理居然有本事查到具体是谁投诉的
真他妈的厉害
大润发的８００根本就是摆着看的
大润发的十化；
领导野兽化；员工奴隶化；人际复杂化；加班日常化；上岗无偿化；收入高层化；竟聘内定化；检查表面化；待遇民工化；世界一流？他妈的神话！
超生
积分:54 金币:17
| 只看他
15楼
苏哥啊！要想检核通过，先把负责人放倒，吃好喝好大家都好！
超生
积分:54 金币:17
| 只看他
17楼
烟台店之所以这么乱，这么黑暗是有原因的
开店以来业绩一直做的比较不错，所谓一俊遮百丑，商人的追求最大的利润
业绩好了，什么事也就大事化小，小事化了
在大润发烟台店混好了，三两年捞个四五十万，闪人走啊！
倒给谁，谁不干啊！
超生
积分:54 金币:17
| 只看他
18楼
总经理信箱你以为是你家门口啊！你投的进去吗？
就算你投进去了，他就一定能看到吗？
搞不好他还没看到，别你投诉的人已经利用关系查到是你投诉的了
超生
积分:54 金币:17
| 只看他
19楼
大润发的一些管理制度是比较健全和先进的！
但是到了某些人的手里就根本没法执行
所谓有法不依，比无法可依更悲哀！
| 只看他
20楼
没那么惨吧
吴”青天”(区总大人)一定有用吧!!
他常来训练中心给我们上课
也做过人资
一定会办的!!
不要放弃!!
