主题：TESCO对乐购已经完成90%的控权。

联商网消息：TESCO今天（12日）对外宣布，再度出资3.5亿美元收购乐购40％股权，加上原先持有的50％股权，TESCO已持有乐购90％股权，占据绝对控股地位。
　　另据消息人士透露，乐购一些高管已离职。原董事长魏应交先生将继续担任董事会非执行董事。总裁和首席执行官的职位将合二为一，Ken Towle将担任这一新的首席执行官职务。离开乐购的高管包括林建宏，左克林，陈坤金，黄南荣，陈振域及唐吉荣等。

　　同时TESCO任命了两位新区域运营总监，Kaven Ko负责上海和江浙地区，Douglas Cochrane负责华北，东北和华南地区。各区域运营主管们将直接向Kaven Ko和Douglas Cochrane分别汇报。刘卓敏将作为人力资源总监，庄南滨为公司事务与政府关系总监加盟。

　　2004年9 月，Tesco和顶新签订协议，耗资1.4亿英镑收购其全资子公司顶超50％的股份。截至到目前，乐购已在内地开出44家超市，主要的发展区域在华北、华东、华南，其在首都北京的第一家店铺将于2007 年新年时开业。

　　此次收购表明了TESCO进军中国市场的决心。

　　附1：董事长魏应交的道别信

　　各位同事大家好:

　　今天是我最后一次以乐购董事长身份跟大家讲话，在此我要正式向各位同事宣布，顶新集团与TESCO双方达成友好协议，双方的持股比率将从原来的50对50，调整成10对90。也就是说顶新出脱40%持股给TESCO，同时即日起我也将辞去董事长兼CEO的职务，改任董事。

　　老实说，此时内心思绪充满依依不舍之情！但我也坚信，这样的股权调整对往后的乐购事业发展，将会起到绝对性的正面作用！所以经过深思熟虑之后，很理性的做出这个决定。这也为什么我要继续保有10%股份，而不是全部出脱的原因。

　　回想97年我开创了乐购，承蒙我们团队同事的努力付出，一步一脚印，多少辛酸，多少欢乐！历经无数次的挑战，终于逐渐成长茁壮！普受消费大众、供货商以及同业的肯定与支持。这也造就了04年乐购与TESCO50对50策略联盟的一大善因缘。

　　或许顶新与TESCO都缺乏50对50的对等运作经验，所以双方策略联盟两年来，大家都不断在磨合适应，一方面我们引进很多相当好的运作机制，但另一方面也给大家带来一些困扰！究其主因，决策指挥系统的分歧实难其咎！经验告诉我，中国大卖场零售业的黄金时间只剩下3-5年，若错过这个千载难逢的机会，往后将难上加难矣！为了避免继续内耗空转，影响到乐购的发展商机，当务之急，就是要让决策运作系统一元化！所以我愿意退居小股东，忍痛割爱，抱着牺牲小我，完成大我的信念，委由TESCO负起经营的重责！

　　在这边我要很诚恳的告诉所有干部，请大家一定要继续保持我们优良的敬业精神，在新的CEO-Ken一条鞭指挥的带领下，全力以赴，打造乐购美好的未来，让每一个人真正感受到能在乐购上班是最快乐、最有成就感的一桩美事！让我拭目以待，期待这个我最盼望的好消息。

　　最后再一次感谢大家一路走来，对乐购所做出的杰出贡献，更感谢大家对我的帮助与支持！祝福大家身体健康 升官发财 谢谢 谢谢大家!

　　圣诞节快乐！新年快乐！

　　（转载自联商论坛http://www.linkshop.cn/club/archives/2006/296920.shtml）

　　附2：林建宏总长的离职信

　　各位：

　　由于大股东股权转移，今天是我在乐购服务的最后一天。

　　感谢各位在过去一段日子对我的协助与支持，我将休息一阵子，沉淀自我，毕竟打从工作以来，每天就像陀螺一样旋转不停，看似忙碌，其实亦盲目，从未有片刻时光，让灵台清明。

　　尔后若有机会去门店买东西，虽然不再是各位的主管，但我可是以顾客的身份来进行购物之旅哦！很期待每次买东西都是带着100分的满意离开。

　　缘分让我们相聚，离开之际，除了不舍，只有感谢。

　　再见了，我的伙伴们！

　　建宏 敬上

　　（转载自联商论坛http://www.linkshop.cn/club/archives/2006/296921.shtml）