主题：[原创]一个过来之人的话

看了很多帖子，做为一个已经离职的人员，想谈谈自己感想与各位分享：
在入行的时候，从一个门外汉到逐渐入门，接触到了很多好的主管，有台干，也有大陆的干部，也看到了很多阴暗的东西，更是有那么一些令我所不齿的混蛋，但是不管如何；我在这家公司学到了很多很多东西，我想这些东西会对我这辈子的人生产生很大影响的。
在新单位接到了一个任务：是整改公司的物流统仓，我所用的方法就是好又多库存管理的方法，那套教材就是《仓库管理》，而操作就是培训中心所教的方法，到现在我还记得那天在苏州，胖胖的孙教官穿件衬衫把两栈板的可乐堆成一栈板的情形。
在很多时候，有很多人有牢骚，可以理解，因为零售行业，尤其是大卖场，经历十年的高速发展，从当初的日进万金到今日的微利甚至行业亏损，这中间从经历了拼选址、拼厂商、拼商品、拼服务、拼系统、拼价格等等竞争手段，到今天可以榨取的部分是越来越少了，而好又多走到今天要靠外资吞并的地步，这就是拼命榨取剩余价值直至不惜伤害员工基本利益的后果，再加上公司决策层的用人与经营失误，今天的局面是必然的。
在案边一直摆着几本好又多月刊，从最早的几期到今年的都有，闲来无事的时候翻翻。看着里面的一篇篇员工的介绍，突然发觉在好又多里最伟大的其实不是那些坐在上面指手画脚的“高层”而是那些把一箱箱货物摆上货架的普通员工，把一个个苹果称给顾客员工，他们才是好又多最可爱的人，他们才是好又多最坚实的肩膀，他们才是好又多真正的、大写的人，相比那些高高在上的领导，到店后需要前呼后拥的领导，永远没有错的领导，那些基层员工的脸是那么的可爱和可亲。或许他们没有很高的学历，或许他们没有强硬的背景，或许他们不会擦颜观色，或许他们还显得那么笨拙，或许在他们中间还有一些农民的狡猾，但是他们有一颗普通的心，他们只要一个稳定的岗位而已，他们只要一个笑脸而已，他们为了这些东西，或许再加上一个缥缈的承诺，他们默默承受着超时加班、超负荷工作等等等等。。。。。。，他们为什么要这样做？为什么？不要跟我说他们傻！谁敢这样说我就抽他一大耳光！他们不傻！他们也要休息，他们也要与家人团聚，他们也要学习！
为什么？
答案只有一个：为了公司更好，为了有个更好的前程！
可是公司做到了吗？我想这个问题的答案其实在每个人的心中都有了。拼命压榨员工的后果就是这么可怕！不重视员工的利益及时这么可怕！
其实讲了这么多，并不是对公司有意见，毕竟对于我付出了五年多心血的德公司来说，看着从小到大，从弱到强，学到了这么多知识，吃了这么多苦，看到了这么多戏，认识了这么朋友，提高了自身的价值，我觉得：一个字，值！！！
对每一个还在的朋友们，送一段心得：享受磨难，克服磨难，在磨难中成长，在磨难中学习，不要管你的主管是多么的白痴，主要的是；当你掌握强大的能力的时候，你还怕没有广阔的空间吗？
祝每一位辛勤工作的朋友升官发财 !!!- 该帖于 2007-1-18 21:40:00 被修改过

努力学习，学会适应。眼光放远 ，心态摆正。

说的不错！！！

楼主说得很对，我也在好又多三年了，到现在还是一名普通的员工，但说实话，我也确实学到了很多，不管是硬件还是软件的．我都懂得了很多，经验有了，也许出去找一个工作也不难．虽然有时候想工资低没有什么，只要有学到东西就好．但现在这个社会．工资低了就没有办法存．所以要学到东西，也要有本钱自己生存下去，这样才是最好的．

楼主写得真不错，我也是从门外汉学起，可是企业现在已倒了，业态转变，让我们有点不可思议，不过一直走过来，的确学了不少东西，如何更好的心态来面对零售业：）

心态决定出路

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我认为学会零售业的所有流程才是最重要的。从事什么行业就把什么行业学透。

要看店开在哪里。好又多那么多的店，不能一概而论

好贴，顶！

学许多的东西要学以致用。然后努力赚钱