| 只看他
楼主
昨天好像有人跳乐购,是个乐购员工,好像还是有点级别的,哇好夸张的,具体情况还不清楚,也不知道人有没有死.继续打听中
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2楼
真的假的呀
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苦中作乐 乐在其中(贱命)多一份坚持,少一份担心
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3楼
怎么跳啊?没报告我啊
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做人难，人难做，难做人
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4楼
为什么要报告你啊
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苦中作乐 乐在其中(贱命)多一份坚持,少一份担心
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8楼
不会吧,为什么要做这么极端的事?乐购工作不开心可以走嘛,也许是威胁店长
弯弓
积分:1629 金币:389
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9楼
庆春店 一个是非之地，店总该好好检讨，为什么受伤害的总是你。乐购不合适你回你的好又多去！
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11楼
我早说过成也庆春，败也庆春．庆春店有太多的领导，连一个普通的员工都在脑子里有复杂的构思．所以现在的招聘法则是：能力是不是很好不是很要紧，合适不合适才是重要的．不要最好的只要最合适的．我想所有ＨＲ的领导看了是不是有道理呢？
庆春店就是因为有太多能人的存在，在每个人的脑袋里都有一个计算器在不停的计算着，本来很简单的问题会因为计算器太多了，算到最后都不知道谁的答案才是真的准确的．同时每个人都在算计别人，每个人都在怀疑别人，每个人又都成为别人怀疑的对象．每个人都被别人所计算．哈哈！！！！！！！无法在说下去了啊．
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成功＝艰苦的劳动＋正确的方法＋少谈空话己所不欲勿施与人，己欲立则立人，己欲达则达人．（推己及人）
| 只看他
12楼
要 了 解 ， 也 要 开 解 ；
要 道 歉 ， 也 要 道 谢 ；
要 认 错 ， 也 要 改 错 ；
要 体 贴 ， 也 要 体 谅 ；
是 接 受 ， 而 不 是 忍 受 ；
是 宽 容 ， 而 不 是 纵 容
是 支 持 ， 而 不 是 支 配 ；
是 慰 问 ， 而 不 是 质 问
是 倾 诉 ， 而 不 是 控 诉 ；
是 难 忘 ， 而 不 是 遗 忘
是 彼 此 交 流 ， 而 不 是 凡 事 交 代 ；
是 为 对 方 默 默 祈 求 ， 而 不 是 向 对 方 诸 多 要 求
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成功＝艰苦的劳动＋正确的方法＋少谈空话己所不欲勿施与人，己欲立则立人，己欲达则达人．（推己及人）
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15楼
不是领导有问题
而是员工有问题
与其用一个头脑想得太多的员工
还不如找一个听话的员工
而且他们在这个行业也有很多的经验
跟他做肯定行
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我就是我，不是你．．．．．
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16楼
员工有问题么?谁说谁他妈不是人养的.
管理者要有勇敢承担责任的勇气,这才会使人佩服.
出了事情推在员工或者他人身上的见多了.没有男人的特质.
记住员工有问题也是你找来的,
员工有问题你还用他,你白痴啊?????
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17楼
所有的问题都有两面性，没有绝对的对与错，店总其实也不容易，庆春这个我所在的店出了多少能人我想乐购江浙的老大都应该有数
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18楼
我在考虑 去 庆春 乐购 实践
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面对挑战,不要害怕,不要轻敌,全力以赴,坚持到底.
礼 义 廉 耻 忍耐 克己 百折不屈 — — 青藤武道
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19楼
要跳楼也是乐购逼的
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﹡﹎跟.我.玩.拽.耍.无.敌.我.就.让.**★.*伱.死.嘚.很.侑.節.奏.鳡`o′
单挑王
积分:554 金币:241
| 只看他
20楼
自杀方法太多了，何必跳楼呢？有什么事情是解决不了的啊？就算要死，也要拖着逼你的人一起死呀！！！
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大侠别开枪~~~我没钱~~~我是好人~~~
