| 只看他
楼主
来这里是为了吵架吗?
真是的,如果只是发泄情绪的话,我想可以有很多方法,比如撞墙!!!!
所以我觉得,来这里的人都是有话要说的人,不要自己跟自己人吵嘛,那有什么好呢,既然大家都有同样的目标为什么就不能团结起来呢?
大家都说的那么恳切,如果真的有证据的话,不妨去跟总部投诉啊.不知道方法的,可以去本部门分机旁边看一下的,可以要个地址啊,电话啊什么的!
直接投诉给总部,如果担心那个什么MK的话,你可以多投给几个人啊,说不定正好投给了那个MK的对头呢!那你就有命了，说不定搞的好,给你个SDM 做做!
哎,说真的我也不喜欢现在的莲花管理模式.或许就是我们这家店!真觉得是可以换换领导了!早换早好!所以我支持你们,坚决支持!!!!
| 只看他
2楼
其实，换领导也没有什么大用，体制在那里，有什么用的，我想大多数的人是想把工作做好的，但有很多事情不是一个主管，一个经理，说了就算的，太多的问题，部门间沟通配合，等等问题，最头痛的还是人际关系。
| 只看他
3楼
真的很郁闷，最讨厌的就是人际关系了！
你再有能力在人际关系面前也算不上什么！
其实，所谓的换店的领导只不过是换汤，当然如果能换一个大家都喜欢的！
也许会好很多！
大家都不喜欢的，那只有一个结局，就是都死！只不过死法不同而已！
所以，在不能进行大的改革的时候，我觉得有时候换换领导已稳固人心还是有必要的！
只有大家同心协力才能活下去，至少可以坚持的更久，如果能坚持到所有敌人都倒下的时候，那我们就是胜利的了！
大家通信协力，坚持！！！！
| 只看他
5楼
2楼的！莲花的体制哪里不好了？不好是因为某些人没有切实的执行！
| 只看他
6楼
路过 
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道可道，非常道。名可名，非常名。无名天地之始。有名万物之母。故常无欲以观其妙。常有欲以观其徼。此两者同出而异名，同谓之玄。玄之又玄，众妙之门。
