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主题:欢迎举报人人乐的污吏.

爱了吗今天

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你们江门店的最腐败......江门店里面有个姓扬的店长大家都叫他扬总...是个胖子...很没素质...而且伙同部门主管收取供应商回扣...用高价进次货....记得中秋节的时候...你们超市的进的水果   提子那叫个没发吃烂的很多...跟没过节前那叫没发比...冬枣是最厉害的...开一箱有一大半是烂的..最后是伙同防损部依次一车一车拉出去报损...最起码有几吨..因为订的货多..卖场里的鸡蛋有几次都生蛆...臭了好远......猪肉什么的都不说了..不敢在人人乐买..买一次我家人吃的都哭了....都快是坏的....买了次排骨真的是有点臭....人人乐的菜还行不错......看到你们这样一个腐败公司真的无话可说了....你们那扬总真的素质超低...在卖场骂员工的话真恶心而且...以上是我一个朋友在人人乐上班所了解到的...绝对真实不用怀疑..我可以用人格担保..希望高层查处....

〆许迩一世柔情

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〆许迩一世柔情

积分:24  联商币:12
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人人乐的主管领导,都拿员工当球踢。我是有苦不敢说

猪三

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人人乐伤透了很多人的心!什么都不想说!

xxxxl

积分:299  联商币:104
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贪污是人人乐采购的原动力,要不每天加班到八九点,没有外快谁他妈的去玩命呀

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做事但也要学会做人

消息达人1111

积分:108  联商币:66
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眼看到中秋了,最近深圳来了一批很有来头的供应商老板,专程来给宋涛、牛崽送份子来了,这个份子可不小。这在大家看来再也正常不过了,干到这个层面了,也就正大光明的拿了,谁能管的 上,只要底下干事情的也有汤喝就行了。作为老尹敢放个屁?别拿鸡毛当令箭了,小心挨黑砖!

万达养生馆

积分:14  联商币:19
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林剑飞是何许人?
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万达养生馆

错错错错

积分:63  联商币:34
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重庆人人乐总监谢贤生,防损部可以查查,消息绝对可靠!!!

人人乐HR

积分:205  联商币:96
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2011年离职的高管:1、人人乐集团总裁李彦峰,2、集团财务王付国总监、审计总监王剑,3、集团人力资源中心总监徐旭珊、集团人力资源部总监苏丽明被贬至小小的培训部、集团招聘部经理龙义生,4、集团薪酬福利部经理李妍、主管张敏,5、集团干部部经理肖文浩,6、人人乐华南区招聘部经理田廷学,7、人人乐福建公司人力资源部经理邸建飞,8、人人乐西南区人力资源部总监张秀杰、招聘部经理汪洪兵、薪酬福利部经理何桂芝,9、人人乐西北区招聘部经理陈靖东;10、人人乐西南区新华店总经理杨志勇,11、玉林店总经理易劲峰、新华店总经理刘阳波、12、人人乐崇尚百货刘总、王总,13、集团设备管理中心总裁陈超,14、集团采购中心总经理王牛崽,15、独立董事叶毓政、义志强,16、集团生鲜营运部总监王建学,17、集团品类管理部总监张炳军,18、集团市场营销部总监张磊,离职的主管级200人以上。从这里可以看出人人乐真的人心散了,高管集中离职,最不可思议的人力资源的高层既然离职如此多人啊,因为他们是最清楚人人乐现状的,他们手里也掌握了非常多秘密,你们说人人乐回何去何从?何总还不把宋氏拿下,亡之不远。

人人乐HR

积分:205  联商币:96
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尹志斌如果敢去查宋涛、唐甲勇、杨勋,或者任何一个采购经理级以上人员,绝对是一查一个准,但是你敢吗?不敢.................

yehuli2008

积分:496  联商币:126
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宁乡店的防损主管刘亮,敲诈广告公司,必须要广告公司为他买一架10000元左右的摄像机,以及惠普打印机一台,广告公司不从,他就威胁广告公司出门就打死他们。

我见

积分:22  联商币:11
  |   只看他 52楼
我想举报江门店水产部科长陈金旺、他是老员工做啦近十年、早些日子他曾经做过主管、但后来不知道为什么被降职、降到科长。现在整个店的销售都下降、但是只有他能完成销售、为何呢?他就是叫供应商帮他走团购、就是叫供应商拿钱来卖场买货、然后又叫供应商当货送回来、通过这种手段来完成销售、欺骗公司。但是毛利每个月都亏的好多。他叫供应商卖走那些货是做过手脚的、价钱是他自己打的、供应商是亏不了的、亏的只有公司。还有现在店里没有生鲜经理和采购、他就利用这个机会自己去自采从中获利。他还利用自己的权利欺骗人事部、自己去找一个什么都不会做的人回来上班、当然是熟人、就说他是技师。那个员工天天偷东西吃、上班迟到、又不做事、又不会做事、他还给他“优秀员工”。这到底是什么地方啊、有权、有关系就什么都有。太黑暗啦。现在他还在收一个供应商的钱是每月给他的。这些事:人人乐的高层希望你们去查查、管一管、真是太黑啦。听说他没有来人人乐做的时候吸过毒的、还曾经被捉去强制戒毒、是不是真的去公安局了解一下就知道啦。请问这样的人配做主管吗?都是他装的好、太高明啦“人才”啊、、、、、、、、、、

雪花漂落

积分:36  联商币:18
  |   只看他 53楼
惠州淡水都市店的店长是垃圾!事情都不查清楚就要新员工背黑锅!

雪花漂落

积分:36  联商币:18
  |   只看他 54楼
都市店的店长也是素质超低...别人都叫他老虎!在卖场骂员工的话真恶心。员工是来一个走一个。

危安

积分:109  联商币:17
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有什么好举报??!防损部如果是第二贪,有谁敢比肩第一!

但话说回来,物价指数这么高,就这点薪水,换作唐僧哥哥和观音姐姐,估计也无法忍受了?!

能怪谁呢?!明哥?

三秦大地

积分:28  联商币:14
  |   只看他 56楼
成都的杨勋收钱不办事,听人人乐朋友说杨勋是个河南人,真他妈的烂!!还给我们说他在成都比上任总监搞得好!!傻逼拿我们的钱不办事,成都供货商一起操你老婆!!

人人le

积分:14  联商币:8
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回复 人人乐廉政专线: 天津大四手款式主管迟到早退

局外人1

积分:84  联商币:25
  |   只看他 58楼
人人乐亏损最最大的原因还是中高层管理层的混乱导致的,何宋两家人其实很想将人人乐做的很好,他们的出发点也是没有问题的,他们最大的问题在于用人上。

1、管理人员内部钩心斗角,没有一个管理人员的心是为了将业绩做起来,全都是在为谋求自己利益最大化的情况下做出的决策;

2、管理人员素质普遍低下,缺少真正管理者的普遍涵养,用一句通俗的话说就是“农民”,在这里真的不是贬低,而是太高了人人乐的那帮中高高级管理人员;

3、管理人员为巩固自身地位,迎合上级打压下级,甚至与上司利益分成,形成贪腐利益网,永久盘根于人人乐内部;

4、监管表面强硬,实质形同虚设,监管者与被监管人员合伙贪污,利益分成,这种情况不仅在门店有,总部、各分公司全都是一样的,一锅坏水,全是些人面兽心的人物。尤其总部防损团队,与下面各级都形成了利益网;

5、职能部门碌碌无为,各部门总监昏庸无能,占着茅坑不拉屎,打压陷害有能力之人,挖空心思迎合上司,迎合老板;

6、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、

    他们的问题真的是太多了,人人乐最高管理者想把企业做起来,做好,必将对内部管理进行洗牌,否则,人人乐倒闭用不到3年!

2015-02-03 17:00被设为骨贴,积分加20,金币加4
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