狗日的，居然还有人在这里煽动努力工作，坚持下去，真是站着说话腰不疼。居然还是个做采购的，狗日的采购，真他妈的肮脏。先放你在这里不说。
都在说给顾客优质的服务，说的轻松，就这几个人，活都来不及做，还有工夫管那多？
就说我们家用课。连课长9个人，据说从前有过14个的，然后为省钱裁员了！
9个人，还分早中班，当然还有混的人。再遇到休息的，一般一个班次连课长最多4个，经常一人要带好几个牌面，光加货整仓库就别想喘气了，加一板货，常常有七八个顾客来问这问那，或者叫你帮他拿样品看，你按照垃圾的培训条例做？狗日的，那你就是个三多！活做不完，如果遇到不好的领导，骂死你。
我给你说，那些顾客，老眼混花的，有没有？蛮不讲理的？有没有？
不管你是天生丽质的！还是奋斗到底的！全部叫你不射！说句实话，我们基层员工算不错了！
每天接待那多顾客，做那多活，基本还能压制不愉快的语气，给顾客指出大约方位。再看看办公室那帮狗日的？叫行政拉个订单还跟你唧唧歪歪半天。
--------------------------
我就不明白了，乐购每家店招些人专门做导购会死啊。不要多，一层楼面6-7个，着装要鲜明，如果可能，比基尼最好
，定好方位，培训就免了，那是扯淡，还教别人微笑？要笑出八颗牙齿？
别笑死人了！！都是成年人，哪有不会好好说话的？不幸招进野蛮的？人资反省去！！
有了导购的话，会怎么样？顾客会主动找导购，导购因为只需要导好购，所以也不至于有太大压力，能全身心的投入工作。遇到海报前几天，还可以主动的在地堆，筐边吸引顾客购买。能吸引顾客吗？废话！当然能，价位，实用，季节，这些因素都是可以拿来演讲的。
