主题：请教各位有经验的店长

各位朋友大家好！

我是一个不算太新的新店长，现在遇到一点问题不知道怎么做才合适，所以想听听各位的高见！

是这样，我们店有一个收银员，头脑灵活做事麻利，可你分配她做什么事，她总是找各种各样的理由不做，实在推脱不过就答应了，可等你一离开，她就马上指使别人做。我们药店一般都是收银员负责换零钞，她总要对班的换，如果不够，她不做销售都可以就是不去换钱。还有就是，她做收银从来不多钱也不少钱，我觉得有问题，可又没有证据。

这些事情虽然是小事，可也挺让人头疼的，如果各位有什么好招，烦请多多帮忙，谢谢了！

刚刚做店长吧

我觉得你那们收银员倒是位做领导的材料。

心中装满自己想法和意见的人是看不见别人优点的！！

药店的收银，最好的模式是轮换制度。而不是专用的收银员。如果全店无法轮换，起码也是要部分人可以轮换做收银员。

收银是财务管辖范畴，换零钱这些应该在财务制度有明确要求，不是她不换就可以不换的。

QQ:962316135

有时间聊聊