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主题:投诉河滨店 邓小东

人在做 天在看

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  |   只看他 楼主
本人现投诉河滨点乐购生鲜第一代理邓小东,此人根本不适合做领导,从不听取属下的建议,自他上任期间,大事没做上,小事一大堆,下面员工怨声载道。而且此人心胸狭窄,有仇必报,稍看不顺眼,就骂你个狗血淋头,你敢顶撞或者意见和他不一致,那你就等着递辞职信,你不递也可以,天天找你茬,他是领导,说了你就得做。就算部分小领导干了好几年,好不容易熬到这个位置,却被他天天折磨的要死,一点点小事就打电话叫你回来,不管你是不是休假期间。而且此人动不动就粗口骂人,他是领导,下面的人只能挨骂,就算你有天大的充分的理由,也不能顶撞。因为他是皇帝,他说了算。最惨的就是促销员,天天提心吊胆过日子, 只要他看你不顺眼,一句话叫你走人你就走人,不走就叫防损清场。防损大哥有时候也弄的不好做人,又没犯什么错误,无缘无辜就清人。 我也不清楚现生鲜业绩有无提升,但很明显,目前99%,我敢保证生鲜员工和促销员对他很不满意。你说一个企业,员工对老板很不满意,试问还会尽心尽力去做事吗,还会管你生意好差吗?   而且经常无故开除人,试问频繁的换人,业绩还会能上升吗?希望你们领导能慎重考虑。对此事做下调查。       最后说一下本人,本人05年进乐购,虽说是个促销员,但做事还是比较负责的。对领导还是比较尊敬的,但做了那么久,没见过像他那样的领导,不把我们当人看。而且稍微坚持自己的正确意见,就被他清场。最后声明本人没有犯错,被他无故开除。

西汉水闸

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林子里什么鸟都有的啦!
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每天为明天

二里河

积分:29    金币:14
  |   只看他 3楼

这样的人不在少数,不知道怎么混上去的

人在做 天在看

积分:33    金币:15
  |   只看他 4楼

据我所知 此人不学无术,爱拍上级领导马屁,喜欢背后搞是非,无知识,无修养,无能力。至于怎么升上去,那就是乐购的升迁制度的问题,好歹人家在乐购干了八,九年了。很明显靠资格老才上位的。要不干了那么多年,真的有能力的话,也不至于坐科长这职位(代理副理)。而且自他当了代理副理后,涨业绩就别想了,不要跌双位数已经是呕米拖佛了。

WENDY

积分:661    金币:152
  |   只看他 5楼

你是个心态有问题的人,你不是在反映问题,而是躲在阴暗的角落里泻私愤!记住自己的网名,请你光明正大走正规的投诉流程.

人在做 天在看

积分:33    金币:15
  |   只看他 6楼

楼上的wendy,也许你觉得我是个小人,一个躲在阴暗的角落里泻私愤的小人。但你觉得小民,一个被你们员工认为微不足道的促销员,在论坛里还能做些什么呢?既然你能耐心的看我这篇私愤,那么请你再多花些时间告诉我所谓正规的光明正大的投诉流程呢?而且能保证投诉信不会流落小人之手,否则 我们专柜经不起折腾(我所投诉的人可是心胸狭窄,有仇必报的小人)。 既然在论坛里,能这样指名道信的投诉某个人,我也不怕被人知道我是谁。      在此,我再一次建议有关领导部门能亲临门店,我所说的是否所实。是否存在上下不协调,管理是否存在问题,生鲜员工及促销员是否怨声载道。  没有良好的工作环境,是否有良好的工作态度及工作积极性。

anhao

积分:540    金币:353
  |   只看他 7楼
都不知道怎么说,反思ING

力敢兼赢

积分:1742    金币:287
  |   只看他 8楼
楼主的名字不错
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海纳百川
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