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刚刚个

积分:24 金币:12

发表于 2009-09-25 22:33 | 只看他楼主

公司的干部管理制度不是写着集团各部职务从员工/专员-- 主管--经理（项目、品类经理）吗？可是听说人事部门直接提了专员做经理！难道这制度是用来约束别的部门的？人力资源可以例外？不过也难怪，他们是自己做运动员自己做裁判，潜规则而已！

积分:44 金币:22

发表于 2009-10-07 19:05 | 只看他 2楼

是呀！现在人人乐就是这样。日常的考勤也是这样，人事每天按时准点上班下班。而且从来没有任何人有过缺卡。但是采购每天上班12小时，经常因为在外出差或者其它原因没有打卡的就扣钱！！

人事自己部门报经理速度很快，但是到其它部门就遥遥无期！

人事从来不为员工福利各方面做好事！！！不知道人事的工作职责到底是什么！本来就不是很忙，人员却不少！难以理解

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