大润发赚钱绝密宝典
据我所接触的大润发员工，是我所知企业文化最普及、最强悍的公司：随便拉个人出来就能给你背诵一大通的企业文化出来，真的是很强。强的是企业文化通篇大论，但在他们看来都只是口号而已。“照顾同仁、服务顾客”劳动密集型企业，有哪个基层员工感觉被照顾了？“为顾客节省每一分钱”那就是开流节支了，主要节的是员工工资了，最终还不是进了老板的腰包？ 大润发真赚钱，单体店的商店街店铺租金收入就能支撑用于整个广场的租金支出；店内损耗全由厂商补损，所以损耗率绝对低到你相像不到；员工所配期权股，最终员工离开还是被零价回购了，这相当于洗了黑钱... 大润发真黑，欺负厂商，早上送货能让你到晚上才回，退货没实物就让你强退；欺负开发商，大润发所租的广场都是小开发商小老板，好忽悠啊，所签的租金也绝对低的让你想不到（有谁见过大润发广场的开发商是国内企业五百强以内的？）；欺负员工，不免费加班你就很不正常了，就算是经副理又怎么了？不好好表现你也就没钱途了（工资店总想给你加多少就是多少）... 据说大润发现在在大陆地区已是流通行业外资第一名，台干们都津津乐道，数钱数到晚上睡觉都能偷笑，还让下面的工仔加强集体荣誉感。正如曾经是大润发员工、我的兄弟所说：国内第一又如何？就算是世界第一，你的收入却可怜的说不出口。咱总不能和上海家乐福的收银员凤姐（网络红人）一样的自豪：我工作的单位是世界五百强！ 该帖于 2010-10-15 11:04:00 被修改过 | 
