在此我想聊一下新一佳的一些龌跐之事，不说说很多人还真不知道怎么回事，当然很多人也知道，但这一类人绝大部分都是属于共谋者。首先来谈谈新一佳的工资结构表吧，其工资主要由：基本工资、岗位工资 、绩效工资、浮动绩效、加班工资、特殊岗位补贴、餐补、补薪等组成，这里面就有一大堆不可告人东西在里面。比如吧，你的工资是人资跟你谈好是3000元，这3000元就由以上各小块组成。基本工资1300元，岗位工资500元，绩效工资500元，浮动绩效130元，加班工资670元。首先先说一下其如此分项的目的，是为了有朝一日与员工打官司时有便宜可占，例如众所周知新一佳的加班是非常可怕的，任何一个员的上班时间几乎每天不下于是10个小时，但从来都不会支付一分一毫的加班费，也不会给你任何时间的补休的。而工资条上的却有加班工资这一布局，这就是坑爹的陷阱。再说说基本工资吧，给的就是国家要求的最底生活标准，此做法主要的逃避向国家少缴纳社保、医险等方面的费用，要知道，这方面的费用，国家本来要求企业是按员工的实际收入作为基数来计算来为员工办理三险一疗的，这里面新一省得就非常吓人了。至绩效工资、浮动绩效是用来随时扣缺员工工资做埋伏的。
象新一佳这样的企业，老板经常挂在嘴上的话就是付出不亚人任何人的努力，就是要员工永远的付出长时间的加班，而公司却没有任何付的，另一个口头是要员工感恩，感恩她给你工作的机会，感恩她给你生活费，让你得以生存。她自已却是一位从来都不懂得付出和感恩且元诚信之人，她不懂得员工付出需要回报，不舍得付出给员工，最不懂感恩的人就是她，这么多员工为她创造了这么多的财富，她感恩过她的员工吗，连双薪都啥不得付出，怎么来感恩员工呢。整天学什么稻盛和夫，真的是大大的违背稻盛的精神，断章取义，她根本就不配提稻盛和夫这个字。
