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主题:家乐福的潜规则?

 
coccool

 积分:143  金币:42
 发表于 2007-04-18 01:35 | 只看他
楼主
是不是每个要调任(或走)的课长
都会留下一个洞(未知损耗),
好几万的库存不见了
全是虚的
而来接的人,
要想做下去的话,
就要承担这一切.
不然就滚蛋!!??

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YZQ38260

 积分:4574  金币:323
 发表于 2007-04-18 19:57 | 只看他
2楼
应该是这样的

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Bill
sky_1178

 积分:565  金币:117
 发表于 2007-04-19 16:38 | 只看他
3楼
承上启下!

孤独旅人

 积分:972  金币:325
 发表于 2007-04-19 22:24 | 只看他
4楼
------ 以下是引用的内容 ----------------
应该是这样的

不是“应该”,而是“本来就是”

卖场新手

 积分:3281  金币:451
 发表于 2007-04-20 11:38 | 只看他
5楼
哪有这种好事啊

coccool

 积分:143  金币:42
 发表于 2007-04-20 14:21 | 只看他
6楼
如果一直交的下去,那到没什么。唉............
可是一个想要做好的科长,那是永远的心病。

富贵在天

 积分:104  金币:33
 发表于 2007-04-20 18:34 | 只看他
7楼
在哪里都一样

coccool

 积分:143  金币:42
 发表于 2007-04-27 21:04 | 只看他
8楼
是不是人不要活的太认真!?

满天星1025

 积分:30  金币:5
 发表于 2007-10-22 20:54 | 只看他
9楼
我们店里就敢保证绝对没有漏洞!

sam8129

 积分:62  金币:18
 发表于 2007-10-22 22:30 | 只看他
10楼
楼上的放屁

孤独旅人

 积分:972  金币:325
 发表于 2007-10-23 00:34 | 只看他
11楼
10楼说句谎话,大家知道就行了,楼上的不要太激动,要知道怒伤心,恐伤肝,谎伤人啊

goe

 积分:2807  金币:252
 发表于 2007-10-23 22:55 | 只看他
12楼
并不是绝对,本人当年离开店里的时候,绝对没有留任何一个洞给后任.

孤独旅人

 积分:972  金币:325
 发表于 2007-10-25 01:08 | 只看他
13楼
哎,还是算了吧。
10月大盘,西乡香槟两家店调拨亏空,没人敢负责,到头来还不是课长来承担??
你GOE 可以两袖清风,我们小小员工清的起吗??
说调拨有问题?谁信??证据呢???
树欲静而风不止啊

logan

 积分:1553  金币:576
 发表于 2007-10-26 16:48 | 只看他
14楼
哎都雷同啊

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逍遥鸿辉
coccool

 积分:143  金币:42
 发表于 2007-11-01 13:02 | 只看他
15楼
是的, 我调部门的时候,也是没有任何漏洞留给后任的,所以我太天真了.以为每个人都像我一样为家乐福在认真做事,为这份工作负责.

但 不是这样的 有一些垃圾人在里面,拿钱不做事,感到心情有些沉重,才留的这个帖子.

现在我通过和大家一起努力,已经把这个洞 抹平了. 唉 真的好累!!

度度风雅

 积分:198  金币:16
 发表于 2007-11-01 14:05 | 只看他
16楼
嗳!哪都一个样,天下老鸹一般黑

平淡如水vs天涯海角

 积分:404  金币:116
 发表于 2007-11-04 12:13 | 只看他
17楼

在哪里都一样

英雄归来

 积分:38  金币:6
 发表于 2007-11-19 19:00 | 只看他
18楼
呵呵,这就是潜规则啊。。。

yuyutty

 积分:35  金币:6
 发表于 2007-12-04 22:05 | 只看他
19楼
那开新店可以被批准的潜规则是什么啊?

一层云

 积分:44  金币:20
 发表于 2010-09-06 17:09 | 只看他
20楼
不结算清楚就能够调任?都说JLF制度多么好,多么严格,这么这里就宽了呢?

萍水相逢NJ

 积分:56  金币:22
 发表于 2010-09-15 15:33 | 只看他
21楼

你怎么抹平的啊?

从家带来的啊?

还不是在供应商身上想办法

人家能挖,你能填。

正常的很

changping

 积分:40  金币:21
 发表于 2010-09-24 13:01 | 只看他
22楼

尊敬的总裁:

我们是华南区第二层级的中层管理员,在TESCO乐购已经2年时间了,在这两年时间内,我们收益很多,也有许多事情让我们感到遗憾。

例举如下:

1、  由于华南区副总裁在学习大超市的管理中,所以70%的工作是授权给华南执行团队,如营运长,营运长曾在Carrefour做店长两年时间然后经猎头公司介绍来TESCO做营运长,营运长的下属大部分都是他以前的同事,工作方式偏离TESCO的管理要求。

2、  营运长---张骏经常违反公司诚信原则,他在加入TESCO之后就已注册公司,主要是做门店的部分生意,他首先经营门店的纸皮和清洁外包的生意,但受到虎门店黑势力的威胁被迫放弃了部分门店。另外华南区蔬果的供应商也是张骏和张旭峰(他俩是Carrefour原店长)在操控,谋取私利。水果供应商“华佳、宏辉”;蔬菜供应商“乐润、鹏伟、从化嘉禾”都是新更换供应商,也是原家乐福的供应商和他们的合作公司经营的,由于他们经营的品质差,又下令门店必须全部照单收货,所以造成全华南区蔬果新增加5-7%的直接亏损,另外由于品质差而失去顾客的信任。

3、  张骏指使龙城店在2009年下半年大盘前将部分商品藏匿起来,预留部分商品不参加盘点,龙城店将参加盘点商品藏到保养课的电房内,因为龙城店总是新上任也是张骏的自己人,所以造成2009年下半年龙城店大盘亏损51万多,他这样做的目的是让龙城店20105月大盘数据更好看,营运长经常就是这样保护他的自己人,就这样刻意违规来操控公司的数据。

4、  华南区经常出现我公司一些媒体的负面报导,鼓励中六店和圣地店防损与业主发生斗殴,因此造成公司防损组长和业主保安住院的严重治安事件。而以前TONY在华南时都是正面的媒体报导,而且受到政府的表扬。现在这方面做得糟糕。华南的团队主要工作重点是做秀给上级看。

5、  ROO经常侵占公司资源,自己将公司配给他的商务车开回湖南老家,几次撞坏,仅维修费花掉4万多元。

6、  200908ROO与妻子一起巡圣地店,他妻子与熟食课长发生争执, ROO冲过来凶狠的指着熟食课长说:“你在干吗!你知道她是谁吗?”后来给与熟食课长最后书面警告处分。

7、  ROO工作不分主次,很多实际问题长期得不到及时解决,造成天佑店员工集体罢工,虎门店员工斗殴事件,部分主管被迫离职等。

8、  ROO20106月区域大盘时与WIS外盘负责人协商好,并交代库存专员和防损:如果盘点数据不好,请外盘经理调整数据,直到数据好看为止,所以华南的门店库存永远是准确不了,建议对环市、虎门、厚街、常平店再做严格盘店审查。ROO这样做的目的就只为一个目的:升职。

这些事实,希望上海总部给予调查处理,如果得不到好的解决办法,我们将继续不断的写信到英国全球总裁和董事会。我们真心希望我们TESCO管理是先进的,管理团队是值得信任的!

9、  张骏招募大量的原下属进TESCO乐购,并把其他非嫡系的人清除公司。另外他表面在做OPTION的动作,实际每升迁一课长索要5000元,经理:10000元,店总:30000元以上,这就是华南升职的潜规则。

此信已寄给KENWINNIE,但没有任何反应,这也让我们质疑,这不是TESCO的文化!

 

 

祝工作愉快,身体健康!

2010711

 

 

 

 

Respect the President:

South vice President:

We are the second level huanan area in the middle administrator, in TESCO has 2 years, in which two years, we have many, many income that makes us feel sorry.

Examples are as follows

1, vice winnie due to the supermarket in learning, so the management job is authorized to 70% of Executive committee,respect ROO,ROO (ZHANGJUN) operating in Carrefour do 2 years store manager and then the to executive search firm, operating operating TESCO do most is subordinate to long before his colleagues, the work style of management requirements from TESCO.

2,ROOZHANG JUNViolation of regulations of the company , He company registeredBusiness empty boxes and clean engineering business in store , ZHANGJUN and ZHANGXUFENG also manages DC of fruits and vegetables operating companies in fruits and vegetables, “HUA JIA & HONG HUI&LE RUN & PEN WEI & CONG HUA JIA HE" are they both the business cooperationare, Due to poor quality, And ordered stores must be receiving,So causing department 5-7% of direct losses, and let the customer lose confidence.

3, 12-2009 LONGCHENG store ROO hiding goods command in power room, inAlso ZHANGJUN cronies doing so he's aim is to escape inventory, the loss of more than 510,000, the SGM is LONGCHENG because new, ROO is controlled company data, Is this the man to protect him.

4, The foreign relations of the south with very poor, he fights loss prevention&security their organization in ZHONGLIU and SHENGDI store , cause people injured. newspaper reports of my company bad news. TONY in south area is praised by the government, newspapers and the Internet are good.

5, ROO often misappropriate company's resources, He often took a company car without permission to HUNAN, Car smashed several times, maintenance fee is 40,000 , all the expenses are the company.

6 8 -2009 ROO with his wife to SHENGDI store , his wife with the conflict deli managers, as ROO rushed deli supervisor vicious said:"what are you doing here! do you know who she is?" the director was finally deli managers of written warnings,

7, Because of the way work ROO, Cause TIANYOU store personnel collective strike, employees fight in the HUMEN store.

8, In 06-2010, ROO organization inventory fake again , He and the first discuss WIS company personnel: If the result is bad, will secretly inventory adjustment data, So the stores inventory data of south is very good, Selective suggestion 2 stores.

These are facts, Hope the Shanghai headquarters sent survey,processing, We hope our management team is worthy of trust , TESCO is advanced management mode, If you don't take investigation, We write to the world's CEO.

 

 

Work happily, healthy body!

2010-09-18 20:55
设为骨贴 | 删除 | 编辑

猫腻儿暮

 积分:10  金币:11
 发表于 2010-09-26 13:41 | 只看他
23楼
偶不顶帖好多年了,今儿个不得不顶了,lz说的太好了~

梁咏琪吧工作组

 积分:42  金币:30
 发表于 2011-04-07 18:15 | 只看他
24楼
今天心情不好。我只有四句话想说。

潇翔的太平

 积分:60  金币:36
 发表于 2011-04-11 11:05 | 只看他
25楼
都是强人,先ORZ再去翻翻帖子。

二酉人士

 积分:36  金币:28
 发表于 2011-04-11 15:08 | 只看他
26楼
然后下面回复说我出生的时候身边

炎炎炎炎

 积分:1204  金币:627
 发表于 2011-04-17 15:13 | 只看他
27楼
在哪里都一样

快乐行走中

 积分:88  金币:53
 发表于 2011-05-09 23:26 | 只看他
28楼
骑着我的小三轮以70码的速度路过~~

猫腻儿暮

 积分:10  金币:11
 发表于 2011-06-22 04:26 | 只看他
29楼
“大家排好队型,不要歪楼”

天宫一号

 积分:24  金币:12
 发表于 2012-12-05 00:55 | 只看他
30楼

这是潜规则嘛 心里知道就行了 没必要说出来噻 你懂的

Nile

 积分:4904  金币:2202
 发表于 2012-12-11 10:39 | 只看他
31楼

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正其义,不谋其利;明其道,不计其功。
狂 笑

 积分:367  金币:189
 发表于 2013-01-10 23:50 | 只看他
32楼

游戏玩的好不好规则很重要!

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接受不能接受的,改变能改变的
123456655

 积分:22  金币:11
 发表于 2013-01-15 00:10 | 只看他
33楼

2啊,真是个        井             外资是你我的,是70   80  后中国人的。留在那好,,你我口袋里最好。谁不知道家乐福 乐购的破吊事。别说。嘿嘿,他拿钱去密西密西,花姑娘的时候。正是中国网络,零售。合并的关键时刻。高科技是12亿统一文化中国人以后的专利。老大你鸡鸡能闲下来时,多多拉帮结派。努力用功整理资料。修身养   性  ,网络销售突破零售壁垒。就是真心人、、、、插便非洲。横翘第3世界之时。不过人,人,人,人 ,人才是最最重要的。这些人要经过零售5年以上的经验。

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