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主题:卖场店长岗位职责描述

 
联商网友
 发表于 2007-12-25 09:49 | 只看他
楼主
各岗位职责描述
卖场店长岗位职责:
1. 贯彻执行公司决策,并对相关指标合理分配,确保公司各种(营运、费用效率等)目标的完成。
2. 完成公司各指令任务,传达公司相关指示,反馈部门建议,保证各营运工作正常运转。
3.组织部门日常管理及运营工作,合理调配人力。
4.店内各部门事项协调,店与店、店与总部协调,参加总部的各项会议传达总部各项工作。
5.店内各部门人员培养、推荐及人员品德培养,培养本部门员工组织行为。
6.合理控制库存周转及损耗,各种门店项目审核,各费用审批确认。
7.处理商场各类突发事件。
8.掌握商场销售情况及竟争店的信息,提出合理化建议。
9.门店社区关系,各政府部门关系直辖市,维护企业外部形象。
10.公司制度,培养员工工作习惯,宣传人本企业精神,养成良好风气。
11.学习连锁管理知识,维护门店统一形象,执行企业规范流程、工作标准。
12.确保门店财产、人员安全,保障员工的生活质量,并做好沟通工作,对员工的日常行为负责。
13.了解主管、员工公司内外动向,增强集体凝聚力。

标准店店长岗位描述:
1. 彻执行公司决策,并对相关指标合理分配,确保公司各种(营运、费用效率等)目标的完成。
2. 完成公司各指令任务,传达公司相关指示,反馈部门建议,保证各营运工作正常运转。
3. 组织部门日常管理及运营工作,合理调配人力。
4. 店内各部门事项协调,店与店、店与总部协调,参加总部的各项会议传达总部各项工作。
5. 店内各部门人员培养、推荐及人员品德培养,培养本部门员工组织行为。
6. 合理控制库存周转及损耗,各种门店项目审核,各费用审批确认。处理商场各类突发事件。
7.掌握商场销售情况及竟争店的信息,提出合理化建议。
8.门店社区关系,各政府部门关系协调,维护企业外部形象。
9.宣传公司制度,培养员工工作习惯,宣传人本企业精神,养成良好风气。
10.确保门店财产、人员安全,保障员工的生活质量,并做好沟通工作,对员工的日常行为负责。
11.了解主管、员工公司内外动向,增强集体凝聚力。

店秘岗位职责描述:
1. 对店长负责,传达店长指示和决议,并监督执行,为店长解决日常琐事,提高店长工作效率。
2. 卖场卫生环境的巡视检查,员工出勤、形象、纪律的监督检查,并将问题和结果反馈店长
3. 与总部人事、文员、后勤的接口,门店各部门,总部各部门住处通知,准确传达。
4. 负责门店各种表格文件的收发、发放、回收、跟踪,卖场公共资料文件整理保管,卖场办公用品的管理和发放。
5. 对门店各课长对本课工衣、胸卡管理的抽查,对宿舍管理员的管理工作进行监督。
6. 负责门店办公用品的统一监督管理,包括电脑、电话、复印机、打印机和相关耗材等。
7. 门店日常会议安排,通知、记录、反馈、总部各部门住处通知准确传达。
8. 门店各日常规定、文件、工作事项、计划、执行案、数据表格发放、回收、跟踪。
9. 卖场有关经营管理费用住处的记录、统计分析,卖场经营指标进度的统计分析。
10.门店各种资料档案的统一登记管理。
11.店长交办的其它事项,各部门相关报表的跟催
12.执行店长行使权,不直接管理,但有绝对建议权,对于职责范围内的各工作事项有跟踪上级处罚权。

信息员岗职责描述:
1. 店长所须报表的准备和审核。
2. 负责对整个卖场进销存数据使用跟踪。
3. 负责卖场电脑使用的控制。
4. 对在数据分析过程中发现影响销售的某些因素及时提出,并提出整改方案。
5. 负责门店电脑及周边设施的维护及管理。
6. 负责门店网络的整改及其维护。
7. 负责门店和总部系统维护员的工作衔接。

物价员岗位职责描述:
1. 负责卖场每日生鲜调价,必须反所需变价单品传输到电子称。
2. 负责卖场提供的物价牌打印及发送到各课
3. 负责卖场惊爆商品的调价。
4. 负责电子称周边数据的维护及电子称网线维护。
5. 负责卖场调价单的打印及发送。

卖场出纳岗位职责描述:
1. 每天的营业额进行清点,包括折扣、购物券、现金以及统计收银员当天的溢缺,负责与银行的交款工作。
2. 每日统计销售收入平衡表以及销售明细统计表,保证准确无误。
3. 维护收银中心的安全及卫生。
4. 核查精品柜帐实是否相符。
5. 规范商场备用金,预支款的领用使用。
6. 商场费用报销凭证的审核,对商场日常费用支出的合理性,合规性进行检查,并及时做出反馈。
7. 每日现金帐与银行帐准确及时的登记,保证规范性。
8. 负责商场购物券的日常销售工作。
9. 负责商场发票,收据使用规范性的日常检查。

美工岗位职现描述:
1. 店内外POP的统一书写,要求文字书写端正,无错别字、繁体字或不文雅的用语出现。
2. 卖场POP、物价牌等广告标识的维护。
3. 美工用品的合理使用和保管。
4. 配合落实、执行公司的营销活动方案。
5. DM的保管和分发安排。
6. 门店物价牌的管理。
7. 公司的CI控制。
8. DM的管理及发放。
9. 门店美化、整改效果的合理建议。

处长岗位职责描述:
1. 总部及门店各项政策的宣传及传达,并具体落实执行。
2. 公司商品科促销活动的具体实施,并根据自身情况,拟订部门营销方案。
3. 监督本部门商品进货验收、仓储、陈列,进行销售现场监督检查,对本部门商品的防损控制。
4. 按台帐分配部门内的陈列资源。
5. 开展部门商品组织、开发、配备工作,淘汰滞销品。
6. 进行部门日常工作的管理,销售活动组织安排。
7. 掌握销售动态,并与各主管关注销售进度,分想部门销售计划,完成部门销、毛利、周转存货等各项指标。
8. 对竞争店情况进行收自集、分析作出应对措施。提供销售实际报告,提出合理化建议。
9. 对供应商的合同履行情况进行监督,本部门促销员的管理。
10.对部门内员工提供培训,提高员工基本技能。

营运课长岗位职责描述:
1. 负责编制本课初步年度、半年度和各季、月、周、日的销售、拓展和管理计划。
2. 组织分配并细化落实完成下达到课内的各项销售和管理任务指标。
3. 合理控制库存,提高商品周转,降低课内各项成本费用。
4. 有目的、有计划地有效开展市场调研工作,并作好相关总结和档案管理。
5. 配合执行总部各项促销活动的开展,并提交新品引进与淘汰建议和卖场促销商品建议,以提高销售。

防损课长岗位职责描述:
1. 认真执行公司的各项制度和防损规定。
2. 负责本部门所有安全及防损事宜的检查、取证、处理。
3. 负责各项安全防损防盗设施的维护,做到定期保养和检验。
4. 保持与公安、联防、消防等单位和部门的良好关系,就相关工作的开展进行咨询和方案审查。
5. 开展年度部门军事训练工作,进行考勤、考核和培训组织及效果控制。
6. 负责组织本部门季节性防损工作的开展,如防虫、防火、防水等。
7. 不定期的派员负责公司与银行资金往来的安全。
8. 积极组织课员岗前培训和在岗学习,不断提高业务技能。

养护课长岗位职责描述:
1. 负责对公司设备进行定期保养和检修。
2. 对设备的突发性问题及时做好维修,对不能处理事项反馈总部解决。
3. 对商场闲置资产做好及时清理并填好闲置资产早请单。
4. 对养护课课员做好每日工作监督考核。
5. 对养护课人员经常培训,提高专业水平。

商管课长岗位职责描述:
1. 负责卖场进出商品质量、数量验收工作并遵守公司相关验收标准。
2. 监督收货、开单,对单据在收货范围周转的跟踪。
3. 负责保持卖场收货区域环境卫生、通道畅通及安全工作。
4. 负责商管课相关表格制作及资料文件管理
5. 协助卖场盘点疑问查询,商场运杂费支付。
6. 负责收货区异常情况协调处理。
7. 负责卖场运输管理与纸皮售购管理。
8. 负责商管课相关设备、设施的管理。
9. 商管课课员的日常工作监督管理。

收银课长岗位职责描述:
1. 负责收银课工作,确保收银工作正常进行。
2. 负责收银员工作排班,及时发放收银所需商品和备用金。
3. 收银机出现不能解决的故障及时通知电脑部门。
4. POS机出现故障及时通知收银员。
5. 严肃处理收银员的差错或过失。
6. 定期或不定期对收银员进行业务培训和考核。
7. 收银员服务和安全的管理。
8. 收银区域的现场管理。
9. 对突发事件的和顾客抱怨的处理。
10.宣达公司文件精神并监督执行,收集合理化建议报有关部门。
11.接待顾客投诉,进行商品退换操作和单据管理。
12.收银工作损失防范。

安全课员岗位职责描述:
1. 值班人员要特别注意礼貌、精神饱满、举止文雅,在岗期不得随意离开工作岗位。
2. 对员工上下班(促销员)胸卡佩带情况严格检查。
3. 员工下班所带物品检查
4. 认真监督收货流程,并进行抽查,防止不诚实行为发生。
5. 对退换、维修的张品应进行认真检查登记,并做好跟踪工作,重要情况应及时汇报。
6. 严禁无关人员进入收货区或其它禁止进入的区域。
7. 确保工作区域安全、整洁,并保持出口畅通无阻。
8. 对卖场员工出入情况进行适当控制,减少公司损失。
9. 对卖场或公司员工安全事件和突发情况进行控制。
10.负责商场的安全消防的各种设施的检查和保养。
11.负责并监督员工的上下班情况。
12.灵活处理商场随时可能发生的事件。

收银员岗位职责描述:
1.熟悉公司服务政策,热情回答顾客有关询问和简单意见处理。
2.规范操作收银设备,提高收银技能,注意安全,谨防假钞。
3. 营业前做好有关准备工作。
4. 营业中保持收银区域整洁卫生,清洗购物篮,整理好收银台前的小货架。
5. 不结账时保持良好姿态,注意商场内外情况,发现问题及时处理或上报。
6. 熟记畅销品货号、价格及陈列位置,有关宣传品信息,引导顾客遵守商场有关规定,发现商品规格、品名、货号等不致情况,积极通知有关部门人员处理。
7. 负责对商品进行最终检查,防止将不合格商品交给顾客,为顾客结账入袋。
8. 下班后清点备用金,及时清点营业款,整理收银区环境。

营业员岗位职责描述:
1. 负责卖场商品的美观陈列。
2. 负责卖场所辖区域的卫生清洁,引导顾客遵守卖场公共秩序。
3. 负责卖场商品的物价标识的维护和更换。
4. 负责对卖场商品的品质检查,控制商品在保质期内。
5. 负责所管辖的本大类商品的订货、退货、换货工作,或保修工作。
6. 负责对本大类商品中不合格品、报损商品、残次品的登记。
7. 熟悉相关产品知识,提供顾客产品咨询和相关服务。
8. 负责货架排面整理,要货、补货、防损控制等工作。
9. 配合公司定期与不定期的盘点工作。

防损员岗位职责描述:
1. 督促商品的进出流程,实行规范操作。
2. 督促收银员及商场员工的作假行为。
3. 保障商场设备安全,如灭火器的检查工作及商场各项消防器材和防损工作的开展
4. 员工内盗和外盗的监督及控制。
5. 作好预防自然灾害的准备工作。
6. 保证顾客及员工的人身安全。
7. 商品的安全保证。

商场帐务岗位职责描述:
1. 负责审核卖场审核送货单与电脑单据是否一致。
2. 负责把卖场送货单按大类、按厂家分类汇总。
3. 负责其他商场之间的调拨、对帐。
4. 负责每期编制自采转帐附录汇总表、销售报表、调拨报表、进销存报表等。
5. 负责盘点前一天增加财务日历,盘点结果的处理,以及盘店溢缺的查询。
6. 负责开具生鲜调拨单并生鲜对帐,复核生鲜采购送货单。
7. 负责卖场报损单编制与复核。


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联商网友
 发表于 2008-03-18 14:19 | 只看他
2楼

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联商网友
 发表于 2008-05-12 17:55 | 只看他
3楼

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联商网友
 发表于 2008-05-12 17:55 | 只看他
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吾自勤

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 发表于 2008-05-12 19:56 | 只看他
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环境造就性格,性格决定命运
htty

 积分:180  金币:46
 发表于 2008-05-13 16:02 | 只看他
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 发表于 2008-05-28 08:56 | 只看他
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联商网友
 发表于 2008-06-19 18:42 | 只看他
8楼

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永往直前

 积分:489  金币:116
 发表于 2008-06-19 21:18 | 只看他
9楼
支持楼主,描述得非常全面

我老马

 积分:2832  金币:1435
 发表于 2008-07-05 15:34 | 只看他
10楼
☆ 都市型、郊区型、社区型、转运店型
都市型:是指大都市内商业经济及人口密集的地方
郊区型:是指大都市外围卫星城镇或二级、三级行政区域之人口聚集处
社区型:是指大都市内或附近,配合住宅需要,开发的大型社区
转运站型:是指通勤上班较重要的转换车站附近
☆ 商业区、办公区、住宅区
商业区:是指零售商业聚集,交易频繁的地区
办公区:是指办公大楼上班族聚集之地区
住宅区:是指住家聚集之地区

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零售马 QQ392753061
我是老马

 积分:2832  金币:1435
 发表于 2008-07-05 22:32 | 只看他
11楼
学习。。

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零售马 QQ392753061
我是老马

 积分:2832  金币:1435
 发表于 2008-07-10 09:32 | 只看他
12楼

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零售马 QQ392753061
不懂零售管理者

 积分:2340  金币:2
 发表于 2008-07-11 17:28 | 只看他
13楼
顶一下

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胆怯的人在危险前被吓住了;懦弱的人在危险中被吓住了;勇敢的人在危险后才感到后怕。
我是老马

 积分:2832  金币:1435
 发表于 2008-07-22 09:10 | 只看他
14楼

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零售马 QQ392753061
我是老马

 积分:2832  金币:1435
 发表于 2008-07-28 13:10 | 只看他
15楼

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零售马 QQ392753061
我是老马

 积分:2832  金币:1435
 发表于 2008-07-31 17:49 | 只看他
16楼

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零售马 QQ392753061
永恒的追求

 积分:371  金币:239
 发表于 2008-08-10 16:10 | 只看他
17楼

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金光闪闪
联商网友
 发表于 2008-08-21 11:14 | 只看他
18楼

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默认联商网友
联商网友
 发表于 2008-09-04 10:50 | 只看他
19楼

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默认联商网友
联商网友
 发表于 2008-11-09 19:44 | 只看他
20楼
很好呀!!!
大家应该加一个群,共同学习.
我的QQ:121955446
加我讲一下,有群了也加我一个?

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默认联商网友
零售商业先锋

 积分:6773  金币:1690
 发表于 2008-12-29 13:39 | 只看他
21楼

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愿穷毕生努力成为国内知识型商业地产优秀职业经理人
追 风

 积分:928  金币:487
 发表于 2009-01-30 09:48 | 只看他
22楼

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专业从事商业地产项目策划、百货、购物中心、Shopping Mall、SPAR、超市Outlets及商业街策划、定位、招商、零售经营管理、商用物业经营管理、商业研究、企业顾问等覆盖商业全链条的专业公司 九头鸟策划
联商网友
 发表于 2009-02-05 21:33 | 只看他
23楼

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默认联商网友
漪漪恋恋

 积分:44  金币:3
 发表于 2009-02-14 21:05 | 只看他
24楼

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漪漪
hmjmcscds

 积分:1052  金币:85
 发表于 2009-02-15 11:09 | 只看他
25楼

我不认输

 积分:131  金币:33
 发表于 2009-02-16 14:58 | 只看他
26楼

突然遇见你

 积分:79  金币:20
 发表于 2009-03-26 14:18 | 只看他
27楼

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一切离我很近 一切离我很远 我微笑面对
王平平

 积分:25  金币:11
 发表于 2009-04-13 20:57 | 只看他
28楼

大连病毒

 积分:1437  金币:1332
 发表于 2009-05-04 11:08 | 只看他
29楼

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真诚 清净 平等 正觉 慈悲 看破 放下 自在 随缘
道生一 一生二 二生三 三生万物
岁月无情 人生如梦
tgrdutruirtsusrtyawe

 积分:6606  金币:3150
 发表于 2009-05-26 18:50 | 只看他
30楼
看了不过总体来说,做卖场是做细节的,当然有个好的流程才能吸道员工去合理按排工作,当然流程会跟日场的工作会有出入,流程只是做到一个具体的介绍。而落实到工作中去,就是做好年度月度的每个环节,和每一个细节。

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asfdhasjkfh
小 白

 积分:34  金币:20
 发表于 2009-05-27 17:47 | 只看他
31楼
写的真不错··呵呵·`

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小家电商城
小白
归海一刀之人定胜天

 积分:29045  金币:1956
 发表于 2009-05-29 17:01 | 只看他
32楼

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双赢是动力,诚信是基石,团结合作是一条最好的路。。。。。。。。。心态决定一切!细节决定成败!超市策划卖场整改 QQ249750776 电话:18957620227
绿蛙

 积分:59  金币:29
 发表于 2009-06-05 17:04 | 只看他
33楼
学习

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冬眠
aliuyuru_le

 积分:23  金币:12
 发表于 2009-06-09 16:53 | 只看他
34楼
写的很具体,

aliuyuru_le

 积分:23  金币:12
 发表于 2009-06-09 16:55 | 只看他
35楼
不错,学习

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