今天我想和大家来谈谈<职业测评>的事,通常有人会问一些关于到什么什么单位去招聘的问题?要带什么东西,去了后想了想要做什么职业能使自己满意等等.在这里我给大家写下了5点让大家看看:常见的职业测评主要有五类
1、职业兴趣测验——了解个人对职业的兴趣，即“你喜欢做什么”；
2、职业价值观及动机测验——了解个人在职业发展中所重视的价值观以及驱动力，即“你要什么”；
3、职业能力测验——考察个人的基本或特殊的能力素质，如逻辑推理能力、口头表达能力，即“你擅长什么”；
4、个性测验——考察个人与职业相关的个性特点，即“你是怎样的一个人”；
5、职业发展评估测验——主要评估你的求职技巧、职业发展阶段等。
希望大家看了给我点意见谢谢
