今天先和大家回顾一下我们以前的农田承包责任制。
农村家庭联产承包责任制源起于1978年11月24日，安徽凤阳小岗村的18位村民率先搞起的生产责任制。1978年12月党的十一届三中全会加以确定后，开始向全国逐步推广。可以说，小岗村揭开了中国农村改革的序幕，成为中国农村改革的发源地。
农村家庭联产承包责任制其特点通俗点讲就是“交够国家的，留足集体的，剩下的都是自己的。”它以包干到户为主要形式，主要生产资料仍归集体所有，在分配方面实行按劳分配；生产经营活动中，集体和家庭有分有合。
临安最早实行联产承包责任制的是太阳镇的乌岗口。这一制度在临安的推广有个适应过程，开始时人们把它当成洪水猛兽加以抵制，随着它优越性的显现，才开始被人们接受。到1982年秋，临安才有领导、有步骤地推行这一制度，当年既有90%的生产队实行包干到户。1983年普遍实行。家庭联产承包责任制的施行，有效地革除了生产大呼隆，分配“大锅饭”的积弊，解放了农村生产力，调动了农民的生产积极性。不少吃返销粮和“倒分红”的生产队，一年就变成了余粮队。
这种在实行农田承包责任制之前，农民的积极性不高，这让我们联想到了现在我们的大部分的工作和现实店铺的工作现状！
目前我们的工作和店铺的员工，基本实行一个基本工资+奖金的模式实行，但一般的店铺员工的奖金很少！
在网上查了一下资料，一般现在店长的收入高的水平的是3000左右！
这样的情况和以前我们的生产队一样！大锅饭，员工的积极性不高！这样公司和员工都没有好处。
实行店铺经营像“农田承包责任制”的全新的经营方式的话，那我们的员工可以想做多大都可以做多大，我们员工的积极性高了，对公司和员工的收入都是非常有好处的！
现在有这么一家公司，让我联想到了以前的“农田承包责任制”的前后
这家公司开设店铺的模式和“农田承包责任制”的模式基本一样的
公司出资开店，合作者管理，按利润分成
今天这种店铺“农田承包责任制”店长可以自由发挥自己的能力，你的收入和店铺的利润成了比例，那你会不会努力工作呢！店铺的利润高了，那公司的收入也高了！这样是一种实现了双赢的经营模式
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