厦门乐海百货试水网店未成将撤销部门 “乐海百货的网上商城没做好，就把我们部门撤销了，而且还要变相裁员！”昨日，乐海百货公司网络营销部门的员工拨打本报热线968820反映此事。
记者调查发现，开了多家实体店的乐海百货，网站销售却是差强人意，网上经营不到1年，即将匆匆收官，并由此引发了这场员工与公司之间的劳资纠纷。
还没离职员工档案已撤销？
“我们还没有正式离职，公司就已经把我们办公室的电脑网络什么的关掉了！”小胡说，4月30日，她和同事照常去公司上班，却发现电脑公号、后台账号等等已经不能使用。
小胡表示，到了5月1日，他们到公司甚至无法打卡，得到其他同事的回复，居然说他们的人事档案已经销掉。也就是说，他们部门除了经理和秘书已经被公司妥善安排之外，其他5人并没有正式离职，但是却处于无班可上的尴尬状态。
小胡、小鄢、小谢、小钟以及小吴，都是乐海百货网络营销部门员工。据描述，他们进入该公司部门的时间都不长，最长的不到1年，最短的只有2个月，工资待遇在2400元/月至3500元/月之间，都和公司签了劳动合同。
员工要求多赔一个月工资
据几位员工说，4月27日晚上，该部门组织吃饭，结果部门经理宣布该部门出现问题，大家需要调整岗位。小胡等5名员工陆续接到了调整后的岗位，不过并没有征求他们的同意，于是向公司提出了赔偿要求。
员工们认为，公司这是在变相裁员，没有提前30天通知，应该赔偿1个月工资；他们的合同也没到期，不是主动辞职，公司也要再赔偿1个月工资。
不过，他们和公司负责人协商后，公司只愿意赔偿1个月工资。双方还在僵持之中，而这些员工又还没有正式离职，结果就出现无班可上的情况。
昨晚，记者致电乐海百货一位陈姓负责人。他表示，5位员工提出每人赔偿2个月工资的要求，公司已经咨询过有关方面，这些员工的要求不合理，公司只能每人赔偿1个月工资。公司还将和这些员工进行协商，协商不成的话就走法律程序，申请劳动仲裁。该负责人同时称，乐海百货主要还是做线下销售的，之前只是尝试一下网上销售，结果一直亏损，现在打算不做了，这个运作部门也要撤销。
（厦门日报 记者 汪长福）
