无欲
积分:79 联商币:7
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12楼
MAY BE 10年收益率不理想,为了给广大股友一个全理交待吧
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13楼
营运的调动比较大而已，但采购几年都不换，重点品类都是总监的人，一起赚大钱，赚不到钱的就给新来的采购，考核就当替罪羊，这就是人人乐！
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14楼
现在的管理确实存在很大的问题，人员缺编非常严重，梯队跟不上，开出的新店不能快速走上正轨，有的部门因缺人已经瘫痪，无法运转，特别是生鲜，哪有利润，希望反思！
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16楼
RE:[推荐]2011人人乐大变动
不是很清楚，到底怎么变了？
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17楼
就现在这样，惠州店的刘亮还大张旗鼓的请供应商给他过满月酒
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19楼
2011年是人人乐最倒霉的一年，也是在这一年，人人乐李彦峰总裁离职，公司终于被宋氏姐弟掌控，开始了全面的敛财计划，无数高管离职，人人乐，不再“人人乐”了；人心不在，何谈发展，估计人人乐没有几年了，看看2011年近期离职或即将离职的高管吧：1、人人乐集团总裁李彦峰，2、集团财务王付国总监、审计总监王剑，3、集团招聘部经理龙义生，4、集团薪酬福利部经理李妍、主管张敏，5、集团干部部经理肖文浩，6、人人乐华南区招聘部经理田廷学，7、人人乐福建公司人力资源部经理邸建飞，8、人人乐西南区招聘经理汪洪兵，9、人人乐西北区招聘部经理陈靖东；10、人人乐西南区新华店总经理杨志勇，11、离职的主管级50人以上。从这里可以看出人人乐真的人心散了，高管集中离职，最不可思议的人力资源的经理既然离职如此多人啊，你们说人人乐回何去何从？
