主题：人人乐董事长的一封信

尊敬的董事长何金明先生您好：

值此新春佳节之际，祝您新春愉快、万事如意!新春佳节，举国欢庆，而我自2010年3月买入人人乐股票以来，不断补仓，这已经是第二个春节没法过了，夜不能寐;两万股人人乐的股票，是一个普通的工薪阶层家庭的全部，曾经人人乐承载着我的梦想、我的希望，而如今资金过半已无，希望渺秒，日子难过。固然：股市的下跌与市场环境有关系，但人人乐的股价下跌与贵公司经营及诚信方面不无关系，如果您还有点社会责任，或者说人人乐上市的动机不是有违道德，垦请您如实如下问题，我相信我的问题代表一批长期支持人人乐而被深套的中小投资者：

1、 股价问题：何总对人人乐的股价如何看待;对于长期支持人人乐的中小股东利益方面有没有考虑过，如贵公司的股价继续下跌，请问董事长先生：您做为人人乐的董事长、总裁是否有应对措施，因为中小投资者损失惨重，无论怎样，人人乐也从股市拿了26个多亿，总不能血本无归吧;

2、 贵公司2007年净利润26,366.03万、2008年净利润25,333.14万、2009年净利润22960.88万、2010年净利润23701.06万、2011年净利润16,600万元-18,900万，2012年。。。。。。，2011年比2007年利润还下降了37%，年均下降7.4%，请问董事长先生：对此您认为人人乐经营还是正常吗，2012年利润是否还在下降周期之内， IPO的26个多亿一年有多少利润，如果去掉IPO的利息收入，人人乐是否在亏损线挣扎;

3、 2011年净利润16,600万元-18,900万，2011年1-9月净利润16317.21万，请问董事长先生：2011年四季度可能不到300万的利润，与2010年四季度7952.75万元利润相比大幅下降，主要是新开门店24家、四季度公司可比老店销售增速放缓、促销等方面原因吗，难道贵公司在战略、管理上不认为出了大问题了吗;

4、 2010年开店10家，2011年开店24家，其中2011年 1月份集中开店9家，那么至少有19店在2012年1月已有12-24个月的培育期，业绩压力在2011年一季度已经体现，请问董事长先生：2011年一季度与二季度的业绩难道不真实，怎么到了四季度才出问题;

5、 众所周知，规模越大，采购成本越低，而贵公司毛利率不断下降，真的是促销把毛利都促销掉了吗，相信董事长先生也一定认为采购体系也会有较大的问题吧，请问董事长先生：对于不断下降的毛利率，你有何实际的行动改变，而贵公司的行动是否行之有效;

6、 关于贵公司家族化的问题，我相信很多人及机构提过，而家族化并非完全不好，但贵公司明显是有一定问题的，请问董事长先生：董事长,总裁的何先生与副董事长,副总裁宋琦女士即然是夫妻，又是大股东、又同为创始人，根本不需要二个人都从上市公司领取127.5万-128万的年薪，我相信二人在经营理念、管理方法方面基本上没有多大的差别，何不用127.5万的年薪聘请更好的人才，相信贵公司经营的会更好;关于接班人我也认为只要职业经理人稳定，家族人员接班也没有什么问题，贵公司如何解决人才高流失的问题;

7、现在29680户二级市场的普通投资都在为人人乐2012年1月18日的公告“痛心”，因为在人人乐一次又一次的打击下，二级市场也从最高价35.31元打到了13.89的位置，请问董事长先生：贵公司还有什么利空，请一次性的发布吧，不要一次一次的来，要死也让普通投资者死的痛快一些;

8、人人乐的公告中是否为投资者考虑，2010年三季报增长0-30%，修正0%-5%;2011年报增长 0-10%，修正-20% - -30% ，为什么都是利润越修正越少了，这样对于普通投资者极为不公平，请问董事长先生：贵公司的业绩预测是否经过大脑，还是有意的坑投资者

9、 3年内002336能否回到发行价，我是否还要坚持持有，有希望吗， 10、 国务院温家宝总理强调要“提振股市信心”，而作为做为人人乐的董事长、总裁的您对于人人乐未来是否有信心，在股价不断的下跌之中，您除了沉默，是否考虑有责任有义务做点什么;而深套的我实在坐不住了! 董事长金明先生：您早已是衣食无忧，早已从人人乐分了N个亿了，但29680户二级市场参与者期待您回答以上问题，重要的希望您提振普通投资对人人乐信心，虽然大部分的散户大半辈子的积蓄都在人人乐的股票里面，但求贵公司实事求事，不求空话、大话、假话，是留是走个人选择! 一位股民 2012-1-20 晚深夜3：00 天气零下6度 本人将会在其它论坛发布此信，以此告诫参与股市普通投资者，股市有风险，能不入市最好不入市!

斩仓离场！！！

有哪个知道何总的电话号码，我要投诉个别招商的，收了红包不做事

像个骗子一样。