你14岁父亲离开，为了不依靠别人，所以你决定缀学，为了担负家庭开支你来到了一家钟表公司上班，后来又到了橡胶厂上班，担任促销业务员，20岁担任集团总经理，22岁那一年，用自己的积存7000美元，筹借5万开了一家橡胶厂，你短小精干，思维超越自我，在我读书的时候，有个同学突然问我，他的问题很突然，他问，你认识李嘉诚吗，我的回答很直言，不认识，李嘉诚都不认识，我连答，是的，不认识，他是谁，他没有回答，半个多世纪过去了，你今年84岁，你还是那样的不简单，
如果有自有的资金开一家公司是不成问题的，成功率直达95%以上，店长做过与否不是很重要的，重要的是你能将一个企业的知识学会，当你学会了，就算别人不承认你是店长，你已经是一个店长了，
零售行业只是世间上其中一个行业而已，世间365行，如果你能做364行就可以了，留下饮食行业不做，加上央企也没有投资饮食行业，
你没有什么特别的技能，错，什么是技能呢，难道是搬搬抬抬才叫技能吗，建筑行业，90%以上是体力劳动，劳动强度比较大，辛苦，难道是搬搬抬抬打杂的才叫技能吗？那明天你可以聘任搬运工，如果你能全盘运营一家企业这算是技、能吗，算的，
如果你是一个游戏玩家，连出一身连技，像劲舞团一样，当别人称赞你的时候，这也算是技能，如果你会驾车，也算是技能，
所以技能无处不在，看你怎么看技能的看法。
王建林15岁开始从军，所以你是一个军人，34岁后才参加工作，曾经到中央就任办公室主任，后来就任了中央委派的房地产工作，担任集团总经理，你当初并没有从事过这个行业，开始对这个行业职业生涯的开始，万达走到今天，如果蓬你一个王建林是不能迎韧而来的，不多不小也需要小许的关系，那就是机遇和提拨
你曾经说过一句，说的比做的还要多，那你是否做的比说的还要多呢，搬搬抬抬的才叫做这行吗？那好，你明天可以到万达搬搬抬抬了，明天聘你为万达搬运工，打杂工，很辛苦的，
不管是那行那个企业就算你能力再强，也不可能只有你一个人运营的，王建林你一个人能运营一间1万平方的商业地产吗？所以呢，一个企业需要体现一个团队合作精神才能迎韧而来，需要你和你的团队一起工作才能体现。
王填，步步高集团创办人，现任中国人大代表，曾经在商业就任过3年的业务员，后辞职创办步步高，开创商业地产新纪元，我很佩服你的勇敢与超越自我的精神，敢走自己的思路，其实在中国有很多政策都是很不合理的，所以你今后应作为人大代表应大胆提出创新与改革，发挥人大代表派头兵，敢于集约人大代表发挥创新与改革。
