商业集团强化法律事务机构建设配备
发布时间：2012-09-19
一是督促各直属企业继续完善法律事务机构建设，重要的子企业在已设立法律事务机构的基础上，进一步理顺工作机制，确保工作的独立性；其他直属企业具备条件的，应设置专职法律事务机构；二是进一步加强直属企业法务队伍建设，督促各直属企业配备与企业发展规模相适应的法务人员，保障企业法制工作的顺利开展；三是实行法务人员持证上岗制度，要求法务人员积极参加企业法律顾问执业资格考试，连续三年不能取得执业资格的，应进行岗位调整或在晋职晋升方面予以限制；四是通过定期邀请内外部专家举办法律、财务及管理知识讲座加强对法务人员的培训，通过公司律师事务部的平台作用加强直属单位间的法务信息共享与经验交流，不断提升法务人员处理法律事务的能力和综合素养。
