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主题:马云:员工为何辞职?

哥们一起来

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  |   只看他 楼主
【马云:员工为何辞职】员工的离职原因林林总总,只有两点最真实:
1、钱,没给到位;
2、心,委屈了。这些归根到底就一条:干得不爽。员工临走还费尽心思找靠谱的理由,就是为给你留面子,不想说穿你的管理有多烂、他对你已失望透顶。
作为管理者,定要乐于反省! 说到你心里了吗?

哥们一起来

积分:58  联商币:29
  |   只看他 2楼
大商总部机关哪个部门辞职的人最多?领导能力人品最差?我先说:某技术部门,领导读个400字的致辞还得别人写稿,错别字,大白字就别提了,成立十几年的部门,规定制度要求到现在还在制定,而且还朝令夕改,集团发给员工的豆油,他自己都能拿走,部门副总,都能主动调到外地,也不愿意和他一起工作了

心随飘然

积分:84  联商币:40
  |   只看他 3楼
精辟,很直接

老刀手

积分:2224  联商币:1930
  |   只看他 4楼

Nile

积分:28902  联商币:10493
  |   只看他 5楼
钱其实没有很多人想象的那么霸道

说事拉理

积分:334  联商币:250
  |   只看他 6楼

有这事吗

说事拉理

积分:334  联商币:250
  |   只看他 7楼

有怎么掺吗

浮云的落寞

积分:1196  联商币:669
  |   只看他 8楼
说的有道理,第一点也可以包含在第二点里面,钱给的不公平也是委屈,不管内部比公平还是和外面比是否公平

19860520

积分:40  联商币:14
  |   只看他 9楼
是马云说的吗?

中国超市耗材网

积分:1278  联商币:610
  |   只看他 10楼

有道理

哥们一起来

积分:58  联商币:29
  |   只看他 11楼
RE:马云:员工为何辞职?
这都不是事儿啊,不算什么

哥们一起来

积分:58  联商币:29
  |   只看他 12楼
楼上的一个朋友说的有道理,钱确实不是所有的时候,都显得那么的霸道,既然部门有那么那么多的规章制度,为什么不按照制度上写的做呢?制度上哪一条规定是员工写的文档有一个错别字发现后,要扣钱,不是不能扣钱,而是制度规定上有吗?从另一个方面证明,一个公司制度越多,越说明公司管理的混乱,管理者的无能。(还都贴在墙上)

在意的看着

积分:52  联商币:26
  |   只看他 13楼
这个经理在总部机关,口碑,素质,能力,人品都很差,都是公认的

相忘江湖

积分:5023  联商币:286
  |   只看他 14楼
不管是不是马云说的,都比较真实,走吧!

小小柠檬茶

积分:32  联商币:3
  |   只看他 15楼
说的有很有道理,顶一个

步步高

积分:288  联商币:144
  |   只看他 16楼

是真的吗?树大招风啊。

堕落两三天

积分:189  联商币:566
  |   只看他 17楼
钱钱钱,都是重要原因

进丰灯饰

积分:22  联商币:40
  |   只看他 18楼
RE:马云:员工为何辞职?
说到心楷里去了

小三那个人

积分:56  联商币:29
  |   只看他 19楼
RE:马云:员工为何辞职?
很有见地,很实在。

在意的看着

积分:52  联商币:26
  |   只看他 20楼
这个经理,还干啊,还没下课呀,cao
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