5月31日，白杨中队再次走进了物美超市。
监察员们有了什么最新发现呢？![[s2036]](http://i3.dukuai.com/misc/forum/smilies/03664.gif)
为了能客观、详尽的掌握情况，监察员随机向7个专柜的职工做了调查了解。涉及到：牛奶、化妆品、通信、服装、家居用品、蔬果和熟食几个领域，且均为消费者耳熟能详的大品牌。被询问的劳动者大多都是厂家招用的促销员。存在问题的有：劳动合同文本没有交付本人一份、缺少考勤记录、未及时为职工办理社会保险等。
至于物美超市方面已查清：卖场每个月会组织两次的大型盘点，如当天逢劳动者当班，则须参加盘库，时间一直持续到次日凌晨；如当天逢劳动者休息，则须回单位进行加班。因此，发帖人所谓的24小时上班，在某种意义上确实存在。![[s2030]](http://i3.dukuai.com/misc/forum/smilies/03064.gif)
物美超市对参加盘库的员工，未尽管理职能，未能有效地起到监管作用，而厂家也极有可能以工作时间由超市安排为由，拒绝支付员工的加班工资，且工时制度也已违反国家有关规定。
鉴于上述情况，劳动监察机构已作出初步调查处理意见：
1、 对于被抽查到的驻场公司，如有违反国家劳动法律法规规定的，如未足额支付加班工资、劳动合同未交付本人等，必须限期作出整改。物美超市同时作出自查，向所有厂商进行调查，限期上报开发区劳动监察机构。
2、用人单位安排加班加点行为的，必须经得劳动者本人同意，且必须保证劳动者的身心健康。因此，物美超市对24小时盘库的行为，应立即纠正，整改措施有轮班制、加派人手等。
3、物美超市就本次检查的情况，做出书面解释，上报经济开发区劳动监察机构。
经济开发区劳动监察机构将继续对此案进行调查，同时视整改情况确定下一步处理意见。
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