店长应该具备的素质
零售业对店长的选拔一直是个比较困难的事情,空降兵很难服众:从大学生中培养,花的精力大,但几年下来能留下没几个;那么就从内部提拔吧,但不是任何人都可以当店长的。作为店长,不仅仅要有一个好的基本素质,而且
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心住当下 追求卓越
周边大量获得职业提升的同事、朋友,他们具有一个共性,即心住当下,追求卓越。君子自强之道,在于先安心把手上的事情做好,并尽量在自己本位工作上做到卓越。近日接到一个论题,关于如何招聘、如何培养、如何留住店
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陈列:购买欲的激发器
科学合理的陈列可最大限度地激发顾客的购买欲望。同时又是便利顾客的重要手段,也是衡量服务质量高低的重要标志,是企业决胜于市场零售终端的有力保证。卖场的整洁有序是顾客最基本的要求。为了保证消费者在愉悦放松
陈列 经营
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三招收复新员工的心
六七月份是即将毕业的大中专学生实习的高峰期,总部也会在这个时候给下属各分店注入新鲜血液,送来不等数量的实习生。我们药店今年被安排了四个中专毕业生。我作为店长,自然要承担起培养实习生的重任。令人纠结的新
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小灯光 大学问
市场环境的变化,让越来越多的企业开始重视打造购物环境,时尚、便捷或独具个性的卖场设计,接二连三地映入人们眼帘。除了装修的考究,灯光在零售卖场中的运用也愈发广泛,传统卖场也开始了史无前例的变装。西安双鹤
灯光
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茂业百货斥资百万提升零售精英团队
近日,茂业百货与上海交通大学携手打造的企业高管MBA研修班正式开班,宣告茂业的人才培养计划和企业培训制度再度升级。此次茂业MBA研修班的学员有四十名,所有学员均为茂业在全国各地的店长及总部总监级以上的
茂业 深圳
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