2007中国人力资源人大热点问题在线讨论
左至右依次为:曾令同、姜超、唐韶娟、牟子宁、尹辉金、段建设、周勇、赵林燕嘉宾:深圳茂业集团人力资源总监赵林燕上海商学院流通经济学院院长周勇前麦德龙培训学院执行院长段建设步步高超市人力资源总监尹辉金九州    查看(2447)
零售企业如何制定薪酬策略
如果你的薪酬处于市场匹配地位,平均薪酬并没有为企业降低成本,员工高流失性是企业最大的损失。    查看(2894)
如何有效控制人力成本?
第一个观点,正确的用人观是有效控制人力成本的基础。第二个观点,正确的薪酬策略是有效控制人力成本的关键。第三个观点,科学用工是有效控制人力成本的保障。第四个观点,找对控制成本的主体是有效控制人力成本的捷    查看(5856)
中小连锁超市提升绩效8字法
我通过十几年对连锁超市的研究,也借鉴了一些成功企业的经验,九年连锁超市的实践,探索了一套中小连锁超市提升绩效的8字法,即:目标、措施、评估、激励。问题的关键就是我们怎么把这8个熟悉的字应用好。    查看(2217)
企业快速发展中的人才储备与培养
快速发展推进但人才储备培养滞后方面的挑战。发展地域延伸与人才储备断裂的挑战。经营技术含量的升级,人才储备培养的脱节。    查看(2824)
中国零售业人力资源管理的未来原则
企业应该把员工的成长与发展也作为一个重要的经营成果,只有这样才能把人当作人来用,这是最根本的原则。公司的事再大还是小事,家中的事再小也是大事。    查看(2497)
打造零售业HR管理的核心竞争力
零售企业的核心竞争力是什么?是规模?是效益?是技术?是品牌?不错,它们都很重要,但更重要的是背后操作它们的人!    查看(4636)
每月资讯动态(8)
江苏时代今明两年拟新增18家店时代零售主席方铿表示,虽然租金有上升压力,但集团发展集中于二、三线城市,加上所签租约年期达15-20年,相信可保租金平稳;集团为华东地区龙头大卖场经营商,可吸引到发展商以优惠价    查看(6463)
关于《店长》改版的读者意见
《店长》改版,诚惶诚恐。大家的意见、建议是对编辑部最大的鞭策与鼓励,《店长》真诚聆听华润万家深圳罗湖区万象城OLE超市业态:生活超市姓名:钱文辉副店长订阅时间:200612    查看(1756)



免费试读(2013年1月号)
论坛互动 更多
官方微博
  • 热门文章
  • 本周
  • 本月

常务理事单位:步步高商业连锁 | 苏宁云商集团 | 银泰商业(集团)有限公司 | 黑龙江比优特商贸有限责任公司

理事单位:江苏五星电器 | 杭州天际线设计联合体 | 河北国大连锁商业公司 | 苏果超市 | 台州华联超市 | 浙江华润慈客隆超市 | 苏州什物谷连锁超市 | 中山市壹加壹商业连锁

友情连接:联商网 | 店师傅 | U箱 | 星力集团 | 黄商集团


关于我们 | 意见与反馈 | 联系我们 | 在线订阅
联商网电话:0571-87015503    传真:0571-87015503-830    Email:dz@linkshop.com

网站简介 | 联系我们 | 法律声明

ICP证:浙B2-20070104