终端产品滞销怎么办
终端是营销是否成功的临门一脚，最终产品能否被消费者认可和接受，就是看产品在终端的表现，要么终端产品畅销，要么终端产品滞销，作为这个渠道上的关联方，厂家、营销人员、经销商，都应该有个正确的思想认识、充分
终端 滞销 商品 管理
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从管理上杜绝违章行为
管理违章隐患排查跟踪活动就是指企业对各级领导在执行党和国家安全生产方针、政策、法令、法规级行为标准、规程、规章制度时，常常以主管经验、意愿及自身理解和需要为出发点，随便改变或不执行标准、规程、规定的违
管理 违章
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管理沟通：强势老板的必修课
一般人以为，只有自己的下属才需要学会与他的上级即老板沟通，而不知道需要学习沟通的不是别人，而恰恰是身为老板的那些人你们!尤其是已经事业有成的强势老板，不仅从一开始就非常强势，而且随着时间推移和事业发展
交流 管理 沟通
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“仁”性管理
西方的经济发展较中国发达很多，从某种角度来讲，我们今天的市场环境就是西方昨天的市场环境，因此，我们都在学习西方的管理、营销方法及经验。但是，有趣的是，在此时，很多西方的企业、管理学者与商学院却都在研究
管理 仁 人性化
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女性管理者该向王熙凤学什么
玻璃天花板效应是一种比喻,它最早出现于1986年3月24日的《华尔街日报》的企业女性的专栏当中,用来描述女性试图晋升到企业或组织高层所面临的障碍。这种效应也得到了研究数据的支持:英国心理学家亚历克斯哈斯拉姆调查
管理 女性 王熙凤
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另辟蹊径留住员工
人才之争在市场日益全球化的今天，企业管理者十分清楚只有找到合适的人来执行战略，企业才能获得成功，因此不同形式的人才竞争日益激烈。说起人才竞争，人们往往会想到企业高端人才的竞争。但现实告诉我们，企业的人
管理 员工 流失
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积极的员工关系管理
积极的员工关系管理，就是企业在合规管理的基础上，通过前瞻性的沟通管理、外部劳动环境扫描和企业文化建设，创建并维护一种积极、和谐、向上的劳动关系。提起员工关系，很多人往往会联想到员工与企业之间的负面关系
员工 关系 管理
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