| 零售企业如何打造差异化营销 | ||||||
| 作者:李嵚;出处:《店长》2010年5月号 总第34期 | ||||||
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我把我们大商集团郑州国贸总店 2009年营销方面的想法和举措,与大家分享。我店面对的市场环境是比较复杂的,竞争格局也非常激烈,所以我们走差异化营销的路子。 首先是联盟营销。我店在这方面起步比较早,有三种营销的机制,分别是异业联盟、媒体联盟和政府联盟。目前河南省最大的汽车公司,以及汽车行业的高端品牌奔驰、宝马、奥迪、大众等,还有地产行业、通信行业等多个行业的领袖企业,都是我店的战略伙伴。我们多次联合汽车、金融、地产等优秀产业,共同举办联合的回馈,共同回馈双方的客户。比如宝马车主的答谢会、奥迪新车上市等。这些联盟单位会以他们的名义向他们的客户宣传,邀请他们到我店来参加活动,同时会用他们自己的店面进行宣传。这样的宣传远远超过我们单一渠道的宣传。 媒体联盟营销就是以媒体为依托,集合三方或者多方的资源,进行有号召力的联盟活动。作为一个新开的百货店,你想让你的曝光率达到效果,单靠一个店是很难做到的。我店结合当地主流媒体,与他们合作,将媒体庞大的资源优势有效地利用,这样取得的效果是明显的。比如“五一”期间,我们就联合《大河报》,成功邀约了省内12家银行,联合举办了河南省首届百货博览会。这次博览会在郑州史上是绝无仅有的,我们当天的销售情况也非常理想;再如09年9月4号,我们举办了全市教师大过节的活动,联合200多所大中专院校,邀约了1万多名教师参加,既赢得了销售额,也赢得了美誉度。 政府联盟营销,这是我们的一次尝试。我们通过媒体,联系了我们周边的地市政府,以宣传地市的文化、回馈地市政府的客户为主,举办跨区域的营销。在节日期间,除了本市的顾客以外,会有大量其他地市的顾客到郑州消费,我们就是要抓住这样一个机会。这些地市文化、旅游经典等活动,获得了各地市政府、媒体、旅游局的大力支持,他们与我们紧密合作。去年“十一”黄金周期间,我们联合了发达的地市,进行相关活动。这不仅是对新的营销方式的尝试,同时也把我们店的影响力做大了。 其次是免费营销。我认为免费营销是最具冲击力的营销手段之一。我们常说小舍大得,通过“小舍”带来大的回报。比如09年9月13号,我店所有的会员,只要你随身带了会员卡,就可以免费就餐、看电影,做美发、美甲等。我们当天的销售额超过了千万员,当时的客流、人气也是爆满。我们用这些免费的手段,创造了高人流、好销售。 第三是地震式营销。我们也把这个称之为客户式营销,这是一种思想性的营销模式,们着力吸引和维护高端客户,打造一个高规格、高品质的购物体验感。比如09年9月,我们拿店里100个品牌做活动,除了邀约我店贵宾卡以上的客户之外,还邀约了我们的联盟单位,比如说银行、地产、汽车等行业的客户,为这些客户提供了房产、豪宅、书展等体验会,以及走秀,这种购物体验使我们当天的销售额达到6千多万元。 第四是文化营销。营销活动有了文化的指引,那肯定会很丰富,具有不可替代的特性。文化营销也是我店的一大亮点,基本上是一季度一次,如时装新品发布会、千场电影百场戏,、地市购物节、城市60年巨变摄影展等,给消费者带来新的购物体验。同时,每次活动都与商场紧密结合,既有文化色彩,又能得到广大消费者的认可,效果非常好。 第五是公益营销。提高企业的美誉度和知名度,这是我们公益营销的主要思路。比如《母亲节》时,我们就联合河南商报,推出了相关的活动,征集了1千名母亲来我店免费消费。像这样的公益活动,在我店都取得了非常好的业绩和社会的美誉度。 …… 一、 提倡低成本高频度的广告模式。我们通过减少版面,增加篇幅,让投放出来的广告像一部小说,以此来提升关注度,让消费者不得不关注我们。我们每次对版面的选择都有力求有所创新,比如位置靠前、醒目,从各个方面吸引顾客的眼球,最大限度地吸引消费者的视角。 在活动预告的时候,我们会有一个完整的系统。比如“五一”、“十一”的活动,虽然这是两个独立的活动,但还是环环相扣,在宣传上不脱节。这样一来,消费者会对我们的活动印象深刻,也会对我们的活动宣传有特别的认识和了解。 二、采取尽量独特和有效的宣传方式。比如我们做过一个广告,只有我们的商标,其他什么都没有,这是一种别出心裁、标新立异的方式,虽然没有任何介绍,但是引起了消费者的关注,也让我店在众多商家的广告中脱颖而出。我们又对我们店的联盟优势等进行过一些连载报道,让消费者记住我们的促销活动是什么,也希望消费者记住10月30号对我们店是一个大日子(店庆),我们要隆重地过生日——消费者肯定知道我们的活动很好,就回来,这就是不告而人人皆知的方式。 三、 在宣传上,形成系列性的形象和措施。大家都知道,在节日期间,广告同质化非常严重。如果仅靠内容来吸引消费者,同行之间的卖点就很难分清你我。如果有精彩的亮点和形象,会让消费者关注我,记得我们的店。我们在宣传上,会形成系列性的形象和措施,这样就让消费者在脑海中有更深印象,同时,他们也会更充满好奇和期待,进而提高对我店持续的关注,达到广告的效果。 …… 当然,好的营销和策划的完成,离不开良好的企业文化和优秀的团队。你要想拥有超常规的业绩,必须要有超常规的队伍。 我们是这样做的:每天让全体员工集体朗诵晨起文。我们有自己企业文化的文章,还有一季一期的时尚生活秀,我们把员工的愿景、使命、目标和核心价值观等融入到里面,让企业每一个角落变得鲜活,与企业的目标融为一体。我们也推出了有自己特点的管理方式,比如说沟通式的管理、倒退式的管理,力求让每一个员工在企业当中发挥自己最大的潜能。同时,我们在团队打造和员工关怀上,也有很多自己的做法,比如由总经理带队,全体干部参加的20公里徒步行;比如拓展训练和专业技能的培训;由总经理给员工过生日,欢迎新员工加入等等,这样的团队打造和员工关心关怀的行动是贯穿全年的。 去年12月,我们举办了总店的庆典及十大感动人物的评选。十大感动人物的评选都是在保密的情况下进行的,等颁奖时,把他们的父母提前接到店里,并请到台上来。当时的效果是非常惊人的,我们邀约了我们的伙伴、业界的同行、媒体,还有家属。我们这样的行动和做法,得到他们广泛的好评,同时,也在员工中也掀起了心灵的震撼,效果是非常好的。正是有了这样的举措,我们团队在业绩冲刺当中,战斗力非常强。 以上就是我们经营过程中所积累的心得体会,希望与更多的零售企业、零售人相互学习和借鉴,共同提高我们国内零售行业的经营水平与核心竞争力。 |
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