第一次接触零售业，第一次我的异乡工作生涯 07年中进入华润万家浙东区下属的宁波慈溪慈客隆，那是华润在慈溪全资收购的一家连锁超市，据说也是华润万家下面经营状况最好的，和所有人一样，努力的工作，对公司有着太多的抱怨和待待 在最平凡的岗位上苦苦挣扎到98年末，公司下属另一家店开业，那是华润在本地区开的第一家大卖场，面积达到我原单位的10倍以上，硬件方面也是天壤之别，开业之初我对自己的未来满怀期待，然而，99年一到，一切都变了，大润发慈溪店的成功开业，市区6家系统内直营店全面亏损，为应对其强势抢钱，公司营运开始手忙脚乱的应对，从最初的跟价到后来的大量吸引外资剩员，大半年来，一切如愿，公司在本地区份额加速缩水，外来的各种流程指标让我们每天手忙脚乱，月末看着被N次更改据说是最合理的指标还是那么遥远，每次看者工资单那绩效数字前面的负号，心酸啊。。。。。。
华润也算是家大企业了，怎么就没有自己的一套体系呢，现在整个公司的营运已经到了不能在乱的地步了，易初莲花，沃尔玛，欧尚，乐购等等外资引进的“人才”挟着各自的半卷流程手册以另人望而生叹的能力呼风唤雨，导致原先井然有序的各部门鸡飞狗跳，一片狼籍
还是觉得之前没被杭州接手前好点，杭州那边的经营状况据说很差的，华润总部该对大肆收购后的超市如何转入华润系统用点心了
在一个无法施展才能的地方工作是一种悲哀，千里马常有，然而世还有伯乐吗？我决定离开华润了，希望留下的同行门明年还不需要到处找工作
