家乐福职业道德行为规范刚刚培训完几个月便迎来了中秋佳节，可是家乐福内部管理层是如何对待的呢？有谁真正的执行了职业道德规范，还不是该贪的还不是照贪有谁来管过，在家乐福不走后门的人有吗？有的，就是那些从家乐福开店就一直默默无闻的做事的人，他们的结果是什么呢？要不一直做员工，要不滚蛋，不象有的人，又贪有上升！
就拿昆明白云店的12课课长朱芬来说，连一个高中文凭都没有，只是一个促销员而已，不过短短两年的时间就做到了课长的职位，凭的是什么呢？管理出色，还是有创新，什么狗屁都没有。一个课就这样交到了一个垃圾人的手里，难道家乐福没人了吗？那些几朝元老的员工呢？有的升了一级，有的甚至还一直是员工，难道真的是这些人没有本事吗？我看不一定吧！
中秋节到了，又是一个送礼的日子了，有业务员打电话送礼给她，她老人家在上班，以不好拿为借口，直接告诉业务员她家的详细地址，并告诉人家她家有人，叫人家直接送到家，难道这就是家乐福的职业道德行为规范，就应该这样执行吗？这只是漏出水面的东西，还有不为人知的东西，那将是什么，家乐福有这样的人在，家乐福在中国还能呆多久，越来越多的大型超市进入中国，家乐福还能撑多长时间！
