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 家乐福店长考核表

总考核表

 PERFORMANCE ANALYSIS

 

店 :                                                 商场总经理 :

Store                                            Store General Manager

姓名 :

Name

职位 :

Position

 

评估者 :

Interviewed by

 

日期 :

Date

 

常置职责

Permanent responsibilities

 

相关资料 / 评语

Document / Comments

 

 固定资产 Fixed Assets

 

1    只做必要投资

     Limit investment to the basics

2           确保维修与安全 (资产及人员)

     Guarantee maintenance and security (property and

     persons)

3.          善于利用新增投资并建议必要的新投资

Make good use of renovation investment and suggest any new investment requirement

 

无形资产 Intangible Assets

 

4.              保持卖场货品充足,店内排列整齐清洁

Keep the sales area full, the store well arranged and clean

5.              持续公司形象及顾客圈的追踪调查

Follow-up on the image and the clientele zone

6.              知道如何依据当地的环境调试及管理

Know how to adapt and manage in local environment

 

 

特别目标

Specific objectives

 

日期 :

Date

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

常置职责

Permanent responsibilities

 

相关资料 / 评语

Document / Comments

 

 人力资源 Human Resources

 

7.              掌握员工的社交能力

Keep control over staff’s social power

 

8.              拥有适当的人员配制 (人数、 效率)

Have a well-adapted staff structure (quantity, quality)

 

9.              决策的制订尽量接近店里的实际需要

Develop decision-taking the closest possible to the needs of actual store situation

 

10.          组织并掌握训练课程

Organize and control the training program

 

11.          以整个公司为前提,善尽职责

Assume responsibilities of company level

 

 

 

 

人力资源绩效表

Human Resource bulletin

 

人员组织表

Chart

 

特别目标

Specific objectives

 

日期 :

Date

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

常置职责

Permanent responsibilities

 

相关资料 / 评语

Document / Comment

 

 商品Merchandise

 

12.          使员工都能着重高度的回转

Get the staff to focus on high rotation

 

13.          熟悉了解竞争对手商品价格

Be aware of the competitors’ price level

 

14.          随时追踪竞争者的价位

Keep track of the competitors’ price level

 

15.          加速商品的流通

Accelerate the flow of merchandise

 

 

 

 

商品绩效表

Merchandise Bulletin

 

特别目标

Specific objectives

 

日期 :

Date

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

常置职责

Permanent responsibilities

 

相关资料 / 评语

Document / Comment

 

 财务 Finance

 

16.            达成预算或预估任何差异所产生的影响

Achieve the budget or estimate the impact of

any disparity

 

17.            控制行政与财务程序

Control the administrative and finance procedures

    

 

 

 

 

店绩效表

Store Bulletin

 

特别目标

Specific objectives

 

日期 :

Date

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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